什么是劳动合同补签,劳动合同补签
图文660人已浏览
根据《劳动法》第十条的规定,建立劳动关系的,应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,但未同时订立...
未签合同被开除是否违反劳动法?
图文103人已浏览
未签合同被开除是违法的。用人单位与劳动者建立劳动关系没有签订劳动合同,但是已经产生了劳务关系的,用人...
针对补签劳动合同是否违法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业法人变更劳动合同是否重签
视频1,235人观看
劳动合同一年一签合法吗
视频6,473人观看
允许签两份劳动合同吗签两份劳动合同是否违法
问答584人已浏览
一般不允许签订两份劳动合同,如因签订两份合同给公司造成损害需要承担赔偿责任的,当然非全日制工作的劳动者可以和两个单位签订劳动合同。但是全日制用工只能和一个单位签订劳动合同。《劳动法》第九十九条规定:用...
只签订试用合同是否违反劳动法
图文202人已浏览
这种行为是违反《劳动法》的。如果用人单位与劳动者约定试用期,试用期应在劳动合同中约定。...
公司是否可以补签劳动合同且如何补签
图文208人已浏览
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵...
不明白,就问一问
补签劳动合同是否违法,律师怎么看
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
视频2,532人观看
续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,412人观看
单位私改劳动合同违法吗
视频3,136人观看
否与劳动者签劳动合同违反劳动法吗?
问答584人已浏览
用人单位不与员工签定劳动合同违反劳动法了吗?公司不与员工签订书面劳动合同,违反我国《劳动合同法》第十条规定,属于侵犯劳动者权益,劳动者可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。 《劳动合同法》第十条规定:...
劳动合同的补签合同是否有法律效力
问答584人已浏览
如果补签的劳动合同符合下列条件的,具有法律效力:意思表示真实;行为人具有相应的民事行为能力;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面的...
针对补签劳动合同是否违法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
违约金是否是合法的劳动合同
图文95人已浏览
劳动合同中有违约金,如果同时具备服务期或者竞业限制条款的,并不违法。劳动者违反上述约定,给公司造成损...
劳动合同是什么,劳动合同补签怎么样
图文211人已浏览
劳动者与用人单位事后签订劳动合同,把合同期限往前移,但签订日期为补签合同的时间,为补签劳动合同。...
劳动关系未解除劳动合同签订是否合法
图文337人已浏览
前一劳动关系未解除,又签订新劳动合同是合法的,但是如果给前一用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。据...
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,497人观看
劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,270人观看
遇到补签劳动合同是否违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年劳动合同是否允许补签
问答584人已浏览
劳动合同允许补签,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。...
补签劳动合同是否影响劳动合同法规定的免责事由?
问答584人已浏览
补签劳动合同不影响《劳动合同法》关于未签合同需要进行双倍赔偿的条款内容,只要用人单位没有按期与劳动者签订书面劳动合同,就必须向劳动者支付双倍工资,不管是否补签劳动合同,均没有任何免责事由。第八十二条用...
劳动合同签订后一方违约的是否合法
问答584人已浏览
不合法,用人单位进行了专业技术培训,约定了服务期的,需要支付违约金。根据《劳动合同法》第二十五条规定,只有两种情形,用人单位可以要求劳动者支付违约金。一是劳动者违反专业技术培训服务期约定,二是劳动者违...
劳动合同一年签一次是否合法?
图文123人已浏览
劳动合同一年签一次一般是不违法的,但是有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动...
劳动法不续签合同补偿
图文95人已浏览
固定期限的劳动合同到期,不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
私企不签劳动合同触犯法吗
视频2,430人观看
什么是违约解除劳动合同
视频1,401人观看
公司签这样的合同是否违反劳动法?
问答584人已浏览
1、无有效期限的合同在现实生活中是存在的,也是有法律效力的,一般来说这种合同的起始时间从签定合同时生效,对于长期合同、永久性合同等可能是无限期的,没有效期是可能的,如果确实需要有个合同期限时,可根据需...
2022年补签劳动协议是否合法
问答584人已浏览
用人单位与劳动者补签劳动协议,不存在《劳动合同法》26条规定的情况的,该协议合法有效。补签劳动协议只要是当事人双方真实意思的表示,不违反法律强制性规定的,就具有法律效力。《劳动合同法》第二十六条第一款...
遇到补签劳动合同是否违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系是否签订劳动合同
图文116人已浏览
劳动关系不是必须签订劳动合同,劳动关系可以无须签订劳动合同。劳动关系的建立并不以书面劳动合同的签订为...
解出劳动合同如何补
视频153人观看
公司是否可以补签劳动合同且如何补签
问答584人已浏览
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 按照平等自愿协商一致的原则补签劳动合同,...
签订劳动合同不给劳动者没补偿违法吗
问答584人已浏览
劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动合同的订立应该遵守相应的订立原则,劳动合同已经签订劳动双方就应当自觉遵守。...