劳务公司能不能派遣员工
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劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。 依据《劳动合同法》规定 劳务派遣单位...
劳务派遣能不能派遣退休人员
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以《劳动合同法》第五十八条的规定,劳务派遣单位是用人单位应当履行用人单位对劳动者的义务,劳务派遣单位...
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劳动派遣合同坑人吗
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变更劳动合同
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劳务派遣工能够改变劳动合同履行期限吗
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能。一般情况下,如果劳动合同的期限想要变更的话,需要由劳动者和用人单位签订一个劳动合同的变更协议、补充协议或者是重新订立劳动合同。 根据法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。...
员工患病能否变更劳动合同
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因伤病变更,是指劳动者患病或者非因工负伤、医疗期满后不能从事原工作,用人单位依法对其进行调岗调薪。这...
劳动合同到期不改变能否变更?
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劳动合同快到期前可以变更。劳动合同到期前,若劳动者同意延长劳动合同期限,即双方同意变更劳动合同的内容...
不明白,就问一问
派遣员工劳动合同期限能 不能变更,律师怎么看
可变更合同的期限有多久
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劳动合同变更的条件和程序
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劳务派遣不给发工资怎么办
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劳动合同变更地点能不能变更员工不同意
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工作地点的变更意味着对劳动合同进行了变更,劳动者可以不同意,辞职可以要求经济补偿金。《劳动合同法》第十七条:规定工作地点系劳动合同必备条款之一,在劳动者与用人单位签订劳动合同时,双方应当对具体的工作地...
合同期限是多久,劳务派遣公司和被派遣劳动者能不能
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劳务派遣合同期限是多久,根据《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。也就是说,劳务派遣单位不能与劳动者约定订立无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务...
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劳动派遣工在职期间能不能仲裁
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劳动派遣工在职期间能不能仲裁视情况而定: 1、劳务派遣产生纠纷,若是劳务派遣单位与被派遣劳动者产生纠...
员工能不按劳动合同期限能辞职吗
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员工是可以不按劳动合同期限辞职的,但是必须要提前的通知;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以...
能不能同时签订劳动合同和劳务派遣合同
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不能,劳动者只能同一个单位建立劳动关系。重复用工:是指用人单位与已经存在劳动关系的劳动者再次建立用工...
试用期和劳动合同期限
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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劳务派遣员工变更劳动合同,外包有用吗
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2014年3月1日起施行《劳务派遣暂行规定》中的第二十八条用工单位在本规定施行前使用被派遣劳动者数量超过其用工总量10%的,应当制定调整用工方案,于本规定施行之日起2年内降至规定比例。 对此,企业有四...
劳务派遣合同期限多久,劳务派遣合同期限,劳务派遣合同
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根据《劳动合同法》第五十八条的规定,劳务派遣合同期限跟工资的支付如下:劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规...
员工患病能否变更劳动合同,员工患病如何变更劳动合同
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一、员工患病能否变更劳动合同 因伤病变更,是指劳动者患病或者非因工负伤、医疗期满后不能从事原工作,用人单位依法对其进行调岗调薪。这是依《劳动合同法》第四十条作出的劳动合同内容变更。按照该条规定,劳动者...
劳务派遣合同未到期变更劳动者如何维权
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首先劳务工要和原来的劳务公司解除合同,要有书面的证明。 其次如果变更用人单位可以拒绝或者解除劳务合同...
单位单方能变更劳动合同期限呢
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不能,用人单位单方变更劳动合同的行为无效。《劳动合同法》第三十五条劳动合同的变更用人单位与劳动者协商...
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劳务派遣合同一般签多长时间
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企业法人变更劳动合同是否重签
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劳务派遣员工被开除能签劳动合同吗
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不能签, 1,《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位...
公司和员工签订的劳动合同没到期,能变更劳动合同期限吗
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根据《》第三十五条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容”。虽然的做法涉嫌规避法律,但是变更合同确属双方协商一致。变更合同只是对原合同进行变更,不是新签合同。不符合《法》第十四条...
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已签订的劳动合同期限能否变更
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《劳动合同法》允许当事人在一定条件下可以变更劳动合同,但要符合法定的条件和程序。任何一方不得随意单方...
施工合同变更的条件
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员工患病能否变更劳动合同
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(一)患病或者非因工负伤、医疗期满后的劳动者,向用人单位提交不能从事原工作、另行安排工作即变更劳动合同内容的书面请求。 (二)用人单位对劳动者的变更请求进行审查,并根据审查结果对劳动者的变更请求作出两...
劳务合同能不能劳务派遣合同?
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劳务合同和劳务派遣合同都是依法建立的劳动关系保护契约,都能起到对劳资双方的权利与义务的约束作用。但相对而言,劳动者还是与用人单位建立劳动合同关系对劳动者更有利。两个合同的区别在于: 一、签订的对象不同...