上班12个小时年休假怎么算
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年假不是按照时间计算的。员工从入职之日起,连续工作满12月以上的,便有资格享受相应的年假。...
我是上一休一、一天12小时、请问有年假吗?
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年假只按天算,不管你上8小时或12小时都是算一天年假,例如你每年有10天年假,你上12歇36时,也应...
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几个小时算非法拘禁
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2022年寒假中小学放假时间表
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上班12小时,上一天,休息一天,是超时吗?
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这种情况您可以首先与用人单位进行沟通,沟通不成可以申请劳动仲裁或调解来维护自己权益,对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼。...
上一休一,一天12小时加班工资如何计算
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加班种类有以下三种: (一)工作日加班。 (二)双休及法定假期加班。 (三)机关事业单位的加班。 《...
公司每天12小时上班,一个月一天休息,情况正常吗
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可向劳动监察大队投诉...
不明白,就问一问
上班12小时休一天年休假是几个小时,律师怎么看
哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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年假最多可以休多少天
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国家规定产假小月子几天假
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一天上班12小时算几小时加班
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具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,一天上12小时班算几个小时加班:劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的...
上三十六个小时班,休息12小时犯法吗?
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可以申请劳动仲裁,需要帮助可以联系。...
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上班12小时平均是月休息日吗
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年假不是按照时间计算的。员工从入职之日起,连续工作满12月以上的,便有资格享受相应的年假。比如说20...
累积加班个小时可补休一天吗?
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我们公司一天工作八小时,从早上八点到十一点半,中间休息一小时,下午十二点半到五点。 问题一:公司规定...
我拿月薪每天12小时的班休假日还要上班这合理吗
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这个当然是不合理的,可以向仲裁部门申请仲裁要求支付加班费...
小孩丢了几小时可以报警
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一个月休息四天合法吗
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遇到上班12小时休一天年休假是几个小时,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
时一天7小时一个月休息几天?
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按照律的相关规定,用人单位每周应当保证休息一天,每一天一般为8小时工作。...
上班一天休息一个小时合法吗
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用人单位用工,一天不得超过8小时,一周不得超过44小时,每周至少休息1天,如用人单位行为违法,您可以委托律师提起劳动仲裁或相关诉讼主张您的合法权利,要求支付相应的加班费,为您进一步分析,如有争议,可以...
你好!我是上一休一、一天12小时、请问有年假吗?
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年假只按天算,不管你上8小时或12小时都是算一天年假,例如你每年有10天年假,你上12歇36时,也应歇10天。不应按你每天8小时来折算成7天年假...
警察值班24小时可以休几天
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警察值班24小时,一般情况下是没有休假时间的。 警察一般没有休息日。星期一到星期五上班,星期六日三分...
加班几小时算半天?几小时算一天?
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根据《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公安局传唤流程最多几个小时
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七个工作日是几天时间
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企业加班开调休一天按几个小时开
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1、用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时...
每天12小时休息再延长两小时算加班吗?
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超过每天8小时累计每周超过40个小时的都属于加班。...
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做一休二轮班制上24小时休48小时加班费如何计算
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。每周超过44小时...
年休假怎么计算
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保安,全年无休息,一天12小时班。五险一金什么都没有,多上一个多小时班不给加班费
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自己离职公司要挟不给转五险一金,用人单位属于违反《》规定,劳动者可以向当地的人力资源与社会保障局申请,要求单位办理离职手续并办理相关五险一金的转移手续。相关知识:《法》第五十条用人单位应当在解除或者终...
在纸品厂上班休假一天就扣回十二个加班小时
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纸品厂的做法不符合法律规定,可向劳动仲裁庭申诉维护权益。...