我想咨询一下正式员工不满六个月辞退怎么赔偿
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辞退员工补偿根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满六个月的,向...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>我同事受伤,想咨询一下工伤骨折老板不赔偿吗?
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单位是要赔偿的,你是说单位没交社保,然后所有工伤待遇都要单位赔,结果单位不赔吗,这个要申请劳动仲裁了...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对2023老板辞退员工怎么赔偿,我想咨询一下,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老板辞退员工克扣工资怎么办
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蔡明红律师|律所副主任,13年经验在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师|,8年经验在线咨询我想咨询一下被老板辞退工资如何处理
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被老板辞退,老板应当在辞退时一次付清劳动者工资。因为劳动者造成老板经济损失的,承担赔偿责任。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>老板拖欠工资,我想咨询一下律师呢。
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单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位拖欠工资,将由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>我是一个公司的老板,咨询下辞职员工补偿申请书
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如果用人单位无故辞退劳动者,那么劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。(经济补偿按劳动者在本单位工作的...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023老板辞退员工怎么赔偿,我想咨询一下,律师怎么看
病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞退永久合同的员工怎么赔偿
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付宇律师| 专职律师,4年经验 在线咨询我想咨询一下正式员工不满六个月辞退怎么赔偿
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辞退员工补偿根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>我想咨询一下老板不给我发工资该怎么办
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老板不给发工资,劳动者可以通过以下方式来主张和维护自己的权利: (1)劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就上述事项申请劳动仲裁,申请仲裁的时效期间为一年。 (2)在企业拖欠或者未足额支付劳动报酬的情况下...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023老板辞退员工怎么赔偿,我想咨询一下,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
张律师我想咨询一下工伤赔偿
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建议及时申请工伤认定,单位不为你申请工伤的,个人也可以申请工伤,认定为工伤后,依据认定等级获得赔偿,...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>刚怀孕单位想辞退想咨询一下赔偿标准
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首先在怀孕期间不可以解除劳动合同(严重违反规章制度、严重失职给用人单位造成重大损害、被追究刑责等除外...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>干活老板不给工资,想咨询一下
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劳动者加班的,用人单位应当支付加班费。不支付的可以申请仲裁,申请仲裁需要提供加班的证据。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询什么情况下公司辞退员工要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到2023老板辞退员工怎么赔偿,我想咨询一下,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
领导无理由辞退我我想咨询六年老员工被辞退
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如果是劳动合同没到期要辞退你,应该付你6个月的薪水作为经济补偿金。 如果是劳动合同到期不跟你续约,应该付你3个月的薪水做为经济补偿金。 上述的月薪水额是按你上年的总收入除以12得到,总收入包括工资、奖...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>我想咨询下对于被工厂辞退具体要怎么赔偿
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1、劳动者被工厂违法辞退的,工厂需要按双倍的经济补偿标准来给予其赔偿,即劳动者在工厂每工作一年的,工厂要赔偿其二个月的工资;工作半年以上不到一年的,按一年计算;不到半年的,则赔偿一个月的工资。 2、经...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>我想咨询下对于员工工作能力不足辞退需要赔偿吗
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员工工作能力不足辞退需要支付经济补偿。 《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>我想咨询一下,老板坐牢了如何讨要工资
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老板坐牢了讨要工资可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼。老板虽然坐牢了,但是其所欠的工资并不因坐牢而免除...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>A你好我想咨询一下员工被公司辞退的劳动法
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发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老板跑路员工如何获得赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询我想咨询一下,入职4个月被辞退有赔偿吗
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用人单位辞退劳动者,是否有补偿或赔偿,需要看辞退的原因: 1.如果因为劳动者无过失性辞退的,是有补偿的; 2.如果是因为劳动者违反了用人单位的相关规定被辞退的,则是没有补偿的。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>我想咨询一下,合同工被辞退有没有补偿呢
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合同工被辞退,属于非过失性辞退的,用人单位向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退的,用人单位按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金;属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023老板辞退员工怎么赔偿,我想咨询一下,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我想质询一下,老板打人怎么处理,怎么赔偿
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打人要看情况,轻伤以上要付刑事责任。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,5年经验在线咨询我想咨询下对于被辞退员工应多久拿工资
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1、被辞退员工应该在办理手续是立即支付工资。 2、原则上讲,被公司辞退,工资应即时支来付,最迟不能自超过下一个工资发放日。如果单位不及时支付工作或者故意拖延支付工资的话,最好保留好相关证据,与单位协商...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>我想问一下本部门的老板能否辞退我的员工
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职工非因工负伤的,享受医疗期。医疗期满不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,公司可以解除劳动合同,但应当支付经济补偿。公司有辞退员工的权利,但并不是公司的领导都是有权利辞退员工的人。部...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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