劳动者在合同期内不辞而别怎么处理劳动者
图文69人已浏览
首先,公司应尽快联系员工,责令员工回单位工作,或者说完善解除合同手续。如果该员工不在限定期限内回公司...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>试用期内内提前三天辞退有什么后果吗
图文333人已浏览
试用期三天被辞退有工资但是没有补偿。试用期工资:是规定劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对合同期内不辞而别会有什么后果,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不履行合同什么后果
视频369人观看
唐娟律师|专职律师,7年经验在线咨询购房合同被别人复印了有什么后果
视频2,830人观看
刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询合同期内不辞而别有哪些后果
问答584人已浏览
合同期内不辞而别的后果:因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第三...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>入职后离职或者不辞而别,有什么法律责任
图文87人已浏览
入职后离职或者不辞而别,给公司造成损失的应承担赔偿责任。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>别人欠我的钱不还诉讼期内不还有什么后果
图文63人已浏览
超过诉讼时效的,可以争取债务人与债权人达成还款协议。对超过诉讼时效期间,当事人就原债务达成还款协议的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同期内不辞而别会有什么后果,律师怎么看
合同毁约有什么后果
视频1,448人观看
杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询网贷还不起会有什么后果
视频1,271人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询抚养费不给会有什么后果
视频925人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同期内不辞而别有如何的后果
问答584人已浏览
合同期内不辞而别的后果:因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>在劳动合同期内无故辞职,会有什么后果?
问答584人已浏览
劳动合同期限未满,员工辞职不需要承担法律后果,除与用人单位约定的培训服务期限未满需要支付相应的培训费用外。 劳动者想辞职的,应当提前30天书面通知用人单位,解除劳动合同。试用期内提前三天通知用人单位,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同期内不辞而别会有什么后果,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
拿别人的合同有什么后果
图文229人已浏览
冒用别人的名义签订合同的后果也是十分严重的。这种视法律为无物、钻法律空子的行为都是我们要杜绝的。而且...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>国企合同到期辞退有后果吗
图文73人已浏览
国企合同到期有权辞退的。 根据我国法律规定,对于合同到期的情况下,是可以辞退员工的,但需要按照规定的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>逾期举证的法律后果会不会有什么后果
图文212人已浏览
延期举证的后果主要有三个方面: 1、证据失权,即当事人逾期提供的证据,丧失证据效力。 2、负担额外的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同期内辞职算违约吗
视频3,821人观看
闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司一直不注销会有什么后果
视频2,674人观看
练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到合同期内不辞而别会有什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内没签合同被辞退会有什么后果
问答584人已浏览
试用期没签合同国假前辞退不是一定能获得补偿,除非是劳动者在试用期是被用人单位违法辞退的才有补偿,经济补偿按劳动者在用人单位工作的时间计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>合同未到期辞职会有什么后果
问答584人已浏览
合同未到期辞职需要提前三十天提出书面形式的离职通知就可以离职了,没有什么后果。如果用人单位有花费过资金做培训,并且约定服务期的,才需要支付违约金,否则是不需要支付的。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内辞职会有什么后果?
问答584人已浏览
试用期是可以辞职的,对于试用期辞职的,原先的工资、福利应当如期发放,如果不发放的,劳动者可以申请劳动仲裁。试用期时间没有最短的规定,只有最长的规定,试用期时间最长是六个月,也就是说,如果用人单位与劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>孕期被辞退有什么后果
图文1,045人已浏览
女职工在孕期被辞退的,用人单位如果构成违法解除劳动合同的情形,怀孕女职工享有选择权,可以要求继续履行...
王黎律师| 律所主任,35年经验 咨询我>>员工自己不辞而别劳动合同怎么解除
图文130人已浏览
若员工出现未经请假即不到岗的情况,公司如果立即以“视为自动辞职”而与员工解除劳动关系,将有可能造成违...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
欠钱不还被起诉会有什么后果
视频6,027人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询交通事故不赔偿会有什么后果
视频3,158人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询试用期内不签劳动合同会有什么后果?
问答584人已浏览
试用期不签劳动合同要给员工支付双倍工资的赔偿(最多11个月)。 在一个月的“宽限期”内,如果由于劳动者不签订书面劳动合同,用人单位终止劳动合同的,可以不支付经济补偿,超过一个月的,由于劳动者不签订书面...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>合同不写日期会有什么后果
问答584人已浏览
1、合同没写日期不会影响合同效力,日期不是合同生效的必要构成要件,也不是合同的必要条款。 2、需要补充的,双方当事人可以协商一致进行补充。 3、如果发生有关合同期限或者相关争议,没有日期可能对期限的计...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同期内不辞而别会有什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没有届满,辞职会承担什么后果
图文160人已浏览
劳动合同未到期,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>合同期辞职不批怎么办
视频2,827人观看
李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询劳动者在劳动合同期内不辞而别应承担什么责任
问答584人已浏览
劳动者在劳动合同期内不辞而别,对单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 《劳动合同法》第九十条:劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内公司试用期不签合同会有什么后果
问答584人已浏览
限超过一个月的不签合同的,应当从第二个月起支付二倍工资。试用期不签合同,是否有赔偿,要看试用期有多长。根据《》第八十二条、《法实施条例》第六条规定,试用期超过一个月的,实际履行时间满一个月不签订书面劳...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询