年假如何计算工资，工资怎么算
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用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
哺乳假期如何计算，工资如何计算？谢谢
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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2022年退休工资如何计算
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陈万忠律师|专职律师，6年经验在线咨询
如何计算离婚赡养费
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胡梦蝶律师|律所主任，9年经验在线咨询
如何计算年假工资？怎样计算年假工资？
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1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天； 已满20年的，年休假15天。国家法定假日．假日不计入年薪假期。2、如果用人单位安排员工休，年薪期间的工资收入与...
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员工请婚假，产假、企业如何计算其工资？
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1：婚假， 根据《民法典》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇： （一）婚假： 1、按...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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丧假工资如何计算，按事假一起计算吗
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以下是关于丧假工资如何计算问题的详细解答：根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
夫妻婚假工资如何计算，律师怎么看
夫妻如何办理离婚手续
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李红艳律师|
高级合伙人，13年经验
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夫妻离婚孩子该如何判
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曹成律师|
律所主任，19年经验
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夫妻分居多年如何离婚
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李方勇律师|
专职律师，11年经验
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婚假产假工资如何计算，计算方法是哪些
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《工资支付暂行规定》 劳部发（1994）489号 第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 劳动部 《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规...
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工资如何计算，短期病假如何计算，病假工资怎么算知识
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短期病假工资的计算： 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发（1995）309号第五十九条规定：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资...
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病假工资什么算？社工病假工资如何计算的，
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病假工资是有标准的医疗期间在6个月之内本企业工龄不满2年者病假工资为本人工资60％已满2年不满4年者...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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如果是病假工资计算要如何计算的？
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病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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产假工资如何控制少发？产假工资如何计算？
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对于生育假期，国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外，每个地区对产假都有自己的补充规定。女...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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离婚起诉费用如何计算
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李本虎律师|
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没有工作抚养费如何计算
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曹成律师|
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遇到夫妻婚假工资如何计算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
病假日工资怎样计算病假日工资如何计算
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...
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最新病假工资计算办法如何计算病假工资
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最新病假工资如何计算方法是根据国家《劳动法》的规定，病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放...
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加班费如何计算，如何计算节假日加班工资，节假日加班工资如何计算
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加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。下面我们一起来了解下加班工资如何计算。(一)1.用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者...
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计划生育假工资如何算？
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第一，保胎假，工资按照病假发。 保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。 第二，产前假，工资按...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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带薪休假如何计算工资
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带薪休假视同上班，与正常上班一样的工资。职工新进用人单位且新入职之前连续工作不满十二个月的，在新用人...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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如何计算交通事故误工费
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
年假工资怎么核算
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
年假如何计算工资，工资怎么算
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用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经...
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婚假怎么计算计算婚假工资
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婚假工资应按劳动合同约定的工资标准计算。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十一条，劳动者婚假期间，用人单位应当按照劳动合同规定的工资标准支付劳动者工资。劳动合同规定的工资标准是指劳动合同规定的相应工资标...
河南在线咨询顾问团
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事假工资计算公式如何
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一个月是以21.75天作为劳动者平均每个月出勤的天数，那么请事假应该扣除的工资应该为：劳动者本人的月...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|
专职律师，5年经验在线咨询
工伤病假期间工资计算如何计算
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工伤病假工资有以下计算方法： 1、正常上班期间加班费之外的工资； 2、受伤前12个月平均工资； 3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。 工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，...
吉林省在线咨询顾问团
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职工病假怎么计算工资如何计算
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1.病假工资计算基数： 1)其可以由劳动合同进行约定，但是不得低于相应的岗位工资; 2)如果集体合同或集体协商约定标准高的，取其高; 3)双方无任何约定的，按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。 2...
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