劳动合同未到期公司让转兼职
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如属实，公司的行为明显违法，属于自行变更劳动合同，可以收集相关证据后去劳动仲裁。...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
在公司只是兼职对兼职员未签合同怎么办
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兼职应该属于劳动合同法中的非全日制用工，此不属于劳动合同法规定的必须签订书面劳动合同的情形，是否签合...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
针对未签劳动合同公司不承认＋说是兼职，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师，5年经验在线咨询
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
离职后公司未解除劳动合同是不是说明没有签合同
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可以申请劳动仲裁，补偿一个月的经济补偿金。 如果感觉单位也不行，走人换个单位 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、...
四川在线咨询顾问团咨询我>>
兼职没签劳动合同，不签合同会怎样？
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非全日制用工可以签订口头的劳动合同，但是劳动者为了维护自己的合法权益，建议保留工资报酬有关的证据，可...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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兼职未签合同劳动关系是怎么样的呢？
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法律法规并不鼓励全职人员进行兼职，但在经济体制改革中允许职工在8小时工作任务外，可以利用业余时间从事...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
未签劳动合同公司不承认＋说是兼职，律师怎么看
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
专职律师，12年经验
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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公司没签劳动合同而且公司说想降职是不是不
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根据《》第十条、第十四条、第八十二条，法实施条例第五条、第六条可以得知，以下两种情况用人单位应当支付：1、用人单位与劳动者建立了劳动关系，但是自用工之日起超过一个月没有与劳动者签订书面劳动合同，则在劳...
江苏在线咨询顾问团
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在公司只是兼职对兼职员未签合同怎么办
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兼职应该属于劳动合同法中的非全日制用工，此不属于劳动合同法规定的必须签订书面劳动合同的情形，是否签合同双方自愿！但如果能签订书面合同最好，相关规定如下：我国法规在兼职员工未签合同上的参考如下， 《中华...
云南在线咨询顾问团
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如何签订兼职劳动合同？
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因为无法判断工作时间也无法确定工资按半个月发放，其实并不能属于非全日制用工。个人有以下两个方案供参考...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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如果是兼职，劳动合同如何签？
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要看案件具体情况判断。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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兼职未签订劳动合同赔偿怎样进行
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劳动者在寻求用人单位与自身之间是否存在劳动关系的相关证据时，以下是一些可能适用的材料：工作证件或胸卡...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
遇到未签劳动合同公司不承认＋说是兼职，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
兼职能不能和劳务公司签合同
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兼职并不属于劳动关系，可以签订劳务合同《民法典》第五条民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。第六条民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权...
西藏在线咨询顾问团
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签劳动合同要签兼职吗?
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打工可以在劳动合同上签字。这需要打工者和使用者协商，看是在劳动合同上签字还是在劳务合同上签字。这两者有所不同。是应该签订劳动合同，还是应该签订劳动合同，还是应该根据双方当事人约定的内容，如果是劳动关系...
广西在线咨询顾问团
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兼职没签劳动合同，不签合同会怎样？
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非全日制用工可以签订口头的劳动合同，但是劳动者为了维护自己的合法权益，建议保留工资报酬有关的证据，可以要求用人单位以短信的方式确定劳动报酬。 (一)如果是在校学生做兼职的。 由于在校大学生不具备劳动关...
海南在线咨询顾问团
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公司未签订劳动合同，不给签劳动合同，违法吗
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如今许多公司不与员工签署合同，难免会有员工产生公司不签劳动合同违法吗的想法，公司不签劳动合同，会造成...
章法律师|
律所主任，8年经验
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公司没签劳动合同不承认劳动关系怎么办？
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没签劳动合同公司不承认劳动关系的，劳动者可以申请劳动仲裁。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
公司说是签劳动合同而不签劳动章可以吗
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1、签了劳动协议，如果已经具备劳动合同的期限、劳动者的工作时间、内容、地点等必备的条款，且双方均签字盖章的，可以不签劳动合同。 2、此时该协议具有劳动合同的性质。 3、法律依据：《中华人民共和国劳动合...
山西在线咨询顾问团
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劳动合同签署时，公司不承认是不是劳务派遣?
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公司不给签订劳动合同而与劳务派遣公司签，这种用工形式属于劳务派遣。 《劳动合同法》第66条规定：“第六十六条劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性...
台湾在线咨询顾问团
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兼职人员未与公司签订劳动合同是否要支付辞退补偿金
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只要劳动者与兼职单位建立的用工关系符合劳动法的规定，一般都认定劳动者与兼职单位之间存在劳动关系，受劳...
章法律师|
律所主任，8年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验在线咨询
是不是公司说先去找我签劳动合同
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是和用人单位签劳动合同，还是和劳务派遣公司签合同，这个要根据自己的情况来决定，一般与用人单位签订劳动合同是有利的。一、不要去和劳务派遣公司签。单位之所以这么做，就是因为使用劳动派遣是对用人单位极大的有...
台湾在线咨询顾问团
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兼职未签订劳动合同赔偿怎样进行?
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兼职未签订劳动合同可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就可以申请劳动仲裁进行相应的赔偿。劳动者就可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其未签订劳动合同的双倍工资...
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