深圳产假178天,下周六上班吗
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根据相关规定,广东省产假延长80天,加上法定的98天,共计178天。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>深圳产假工资是发基本工资吗
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不是。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对深圳178天产假工资要怎么发,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询深圳醉驾拘留多少天
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尹鸣鹤律师|专职律师,1年经验在线咨询深圳产假2022年是178天吗
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是的。多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假,例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖金福利不变。还有部分地区...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>广州女职工产假178天工资怎么算?
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广东产假178天是用国家法定产假98天加上广东产假80天计算的。据相关法律规定,女职工生育享受98天...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>深圳公司病假工资发放标准?
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职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1、连续工龄不满2年...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
深圳178天产假工资要怎么发,律师怎么看
深圳房产过户需要什么手续
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郭悦律师| 创始人,11年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询深圳怎么注册公司
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询2018年深圳产假是178天吗
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是的。大多数省份的《人口和计划生育管理条例》规定,男性陪产假一般为7天,晚婚晚育可延长至10天。但也有30天的陪产假,如河南省。陪产假期间的工资制度因单位而异,奖金和福利保持不变。在一些地区,男性的陪...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>产假178天要工资多少
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职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对深圳178天产假工资要怎么发,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
广东产假178天怎么来的
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广东产假178天,包括法定产假98天,和奖励产假80天。女职工已经参加生育保险的,由生育保险基金支付...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>深圳肺炎工资是怎么发放的?
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>广东178天产假国庆产假有多少天
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广东178天产假细则:女职工生育可以享受98天产假,其中在产前可以休假15天;生育时遇有难产的,可以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询深圳社保怎么补缴费
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到深圳178天产假工资要怎么发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
178天产假, 80天无工资
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产假有工资的话,产假期间有工资。根据法律规定,如果购买生育保险,产假期间的工资由社会保险局支付,如果没有购买生育保险,产假期间的工资由使用者以前的每月实际工资全额支付,即基本工资以外的工资福利也必须依...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>产假178工资怎么结算?
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已参加生育保险的,女职工产假期间可享受生育津贴。按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。若未参加生育保险的,则由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资怎么算深圳
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1、产假期间应用人单位按原薪水支付。 2、《女工人特别保护限定》第五条用人单位不得因女工人怀孩子、生育、哺乳降低其薪水、予以辞掉、与其解除劳动或者聘用合同。 第七条女工人生育享受98天产假,其中产前能...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>深圳最晚发工资时间
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根据相关法律规定,可以得出结论:即便得到工会或员工本人的书面同意,上个月的工资最迟不得迟于下个月的2...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>广东产假98天还是178天
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产假最多休158天,包括法定产假98天以及符合条件多休60天。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询深圳居住证怎么办理,需要什么条件
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询深圳流产假的工资谁发放
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深圳流产假的工资由生育保险基金支付 1、根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>2019年深圳产假工资何时发放
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产假及其生育津贴相关规定如下:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到深圳178天产假工资要怎么发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
深圳最晚工资什么时候发
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《深圳市员工工资支付条例》第十一条工资支付周期不超过一个月的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>深圳少儿医保卡去银行办理需要什么资料
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假:178天+无工资月收入:rmb100元
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178天产假80天没有工资是违法的。用人单位为女职工参加生育保险的,由社会保险机构支付生育津贴;未参加生育保险的,不得不支付,由用人单位按女职工产假前工资标准支付。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>178天产假产假多少天
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去年底修订的条例将此前的女性产假调整为奖励假30天,女性产假调整后为:98天基本产假+30天计生奖励(二孩以内)假=128天。此政策实行不到一年,广东女性又迎来利好,产假将增至178天。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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