离职没有签合同直接走合同行吗
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可以立即走人,但是应当做好相应的工作交接。...
没有签合同,可以不办离职手续直接走人吗
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不可以,用人单位不与劳动者签订劳动合同是用人单位的过错的,要承担赔偿责任,但是劳动者依然要承担提前告...
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入职两个月没有签订劳动合同
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签了劳动合同直接走人会怎么样
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口头一个月后,可以直接离职吗,没有签订合同
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没有签订书面劳动合同,可以要求公司支付双倍工资差额。建议来电咨询...
没签劳动合同是否能随时直接离职
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没有签劳动合同不可以随时离职。劳动者想要解除劳动合同,应当履行提前告知义务。劳动者提前三十日以书面形...
退休人员可以同企业直接签订劳动合同吗
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企业可以和退休人员签订劳动合同,但是是无效的。因为用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取...
不明白,就问一问
没有签订劳务合同可以直接离职吗,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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没有劳务资质可以开劳务费吗
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工程没有招标直接签订合同可以吗?
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要看该工程是否有立项?如果有的话,立项批文上是否注明是必须招标的工程?如果没有注明必须招标,那就可以直接发包,直接与施工单位签订合同。因此,无法说明工程没有招标直接签订合同是否合法,要根据实际情况来定...
离职合同签了可以直接走吗?
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您问的合同到期了可以直接走吗这个问题,我给您一下几点建议: 1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前...
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建立劳动关系可以直接签订口头劳动合同吗
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建立劳动关系可以订立口头劳动合同,但仅限于非全日制的用工形式。其他的用工形式,一律需要签订书面形式的...
民间借贷双方可以直接直接签订居间合同吗
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居间合同不能转换为,我国法律规定,居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服...
甲方签订的合同可以直接手写吗?
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合同的甲乙方通常是可以手写的,法律另有规定或当事人另有约定的除外。通常情况下,合同开头的甲方乙方均为...
长期合同重新签订可以拒签吗
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丈夫家暴可以直接离婚吗
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商会是否可以不签订合同直接离职
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可以的,不过你要提供事实劳动关系方面的证据...
入职二十日,没有签合同,离职可以直接赔偿吗?
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入职两天没有签合同的人没有赔偿。根据法律规定,单位在建立劳动关系后一个月内签订劳动合同是合法的,因此入职两天内未签订劳动合同并不违法。单位没有违法劳动者,不能主张双倍工资,也不能获得赔偿。...
合同和固定期限合同签订后不可以直接离职吗
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固定期限合同是可以辞职的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
劳动合同签了直接走人了可以直接走人吗
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劳动者签了劳动合同后直接辞职走人的,相应的后果需要分情况讨论。 1、如果用人单位不存在过错的,劳动者...
公司没签劳动合同我可以直接走么
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单位没有签订劳动合同属于违法的行为,应当提前30天通知用人单位然后离职。同时可以向公司要求支付未签订...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚可以直接委托律师吗
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哪些人可以签订合同
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没有签劳动合同辞职不批怎么办?没有签劳动合同,可以直接走人吗?
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员工在入职未满一个月的时间内,因为没有签订劳动合同,所以没有书面约定试用期的时间,员工是可以提前三天通知单位,要求辞职。并且要求结清工资。如果单位拒绝支付,那么员工是可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动...
为什么不可以和员工直接签订劳务合同
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从相关劳动法的角度看,外资企业是可以和员工直接签订劳务合同;外资企业表明不可以,其实质是不愿意;为什么不愿意呢,原因就是《劳动法》对用人企业有许多约束(例如养老保险、处罚、辞退等),不愿直接签合同就是...
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可以进行股权转让直接签订合同吗?
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转让股份是可以直接签订合同的,当事人之间另有约定的除外。且股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东...
直播合同签了以后不可以解约吗
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没有签劳动合同,辞职单位不批准,直接走人,可以直接走人吗
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在违反《劳动合同法》38条的情况,你提出离职后可以立即走人并要求支付经济补偿金,用人单位不支付的及不为你办理离职手续的,你可以申请劳动仲裁; 2、用人单位没有违...
可以直接走人吗,没有签合同
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无论在什么场合下,只要涉及到权利义务都需要签订一份合同,以此来明确双方的权利义务。以租房合同为例,在没有签订租房合同的情况下,根据相关的法律依据:租房时如果没有签订合同,当事人对租赁期限没有约定或者约...