试用期期间能随意调整工资吗？
图文24人已浏览
对于企业中的新进员工而言，其试用期间的薪资待遇并非由公司单方面随意设定，而是应当依据相关法律法规所明...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
员工的基本工资是否可以随意调整？
图文980人已浏览
单位随意降低工龄工资肯定是不可以的。用人单位不得单方面调整劳动工作岗位，也不能随意降低其工资报酬。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对休产假期间公司可以随意调整工资吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司可以随便降薪资吗
视频5,833人观看
朱雪杰律师|专职律师，5年经验在线咨询
产假期间工资怎么发放
视频20,133人观看
谢姗珊律师|专职律师，8年经验在线咨询
公司发放工资时间可以调整吗
问答584人已浏览
工资可以调整，企业一般按以下工资分类： 1基本工资，按照工人工作年限分级，工人的工作时间越久对企业的认同和依赖越大，同时越不易跳槽。基本工资就是体现这一点。 2岗位工资，按照工人的岗位不同，责任大小分...
海南在线咨询顾问团咨询我>>
计件工资老板可以随便调整吗
图文42人已浏览
计件工资老板不能随意调整。用人单位应当按照劳动合同约定的薪资每月支付给劳动者，用人单位随意调整薪资，...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
在哺乳期期间公司可以调整员工职级吗？
图文21人已浏览
调整工作岗位级别或者职位级别，公司需给出合理的理由，而且程序合法，尽到通知及协商的前置性义务...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
休产假期间公司可以随意调整工资吗，律师怎么看
员工休产假期间社保费怎么扣
视频6,979人观看
肖丹婷律师|
，8年经验
在线咨询
产假可以提前多久休
视频9,297人观看
徐来福律师|
专职律师，6年经验
在线咨询
员工不愿意调岗的公司可否辞退
视频6,815人观看
王黎律师|
专职律师，1年经验
在线咨询
休产假期间，公司整体调薪是否不在调整范围内
问答584人已浏览
期间如果劳动合同到期，用人单位不得擅自与劳动者，擅自决定解除是违法的。劳动者可以通过申请劳动仲裁，撤销用人单位的错误决定。如果劳动者不愿意继续与用人单位保持劳动关系。可以通过向当地的委员会申请劳动仲裁...
香港在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法规定公司可以随意调整员工上班的时间吗
问答584人已浏览
如果调整后超过劳动法规定的工作时间而又没有工作补偿的话违法，如果单纯调整如上下班时间提前或延后而不超过劳动法规定的工作时间并不违法。一般公司调整工作时长或时间段应严格按照劳动法规定并提前通知该单位工作...
上海在线咨询顾问团
咨询我>>
针对休产假期间公司可以随意调整工资吗，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕期间可以休公司的产假吗？
图文36人已浏览
公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
公司融资后员工员工工资可以调整吗
图文188人已浏览
公司融资后员工是否发钱或者对工资进行调整是根据公司的发展方针所规定的，法律上并没有强制性的要求。公司...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
员工休产假期间公司是否可以停发公司
图文21人已浏览
员工休产假期间，公司工资要照发，并且不能解除劳动合同，否则是严重的违法行为，可以当地人社局劳动保障监...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
公司没有资质可以接工程吗
视频1,555人观看
李先映律师|
联合创始人，11年经验在线咨询
电子合同可以随意更改吗
视频4,025人观看
樊国华律师|
合伙人，16年经验在线咨询
遇到休产假期间公司可以随意调整工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公务员休产假职工怀孕可以随意扣工资吗
问答584人已浏览
符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。 2016年产假天数新规定中，除了西藏和新疆外，其余29个省份均相继修改了本地计生条例，明确了本地的陪产假(部分地区称...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
休产假期间公司不给员工调岗, 员工可以要求双倍工资吗
问答584人已浏览
1，工资变更需要经过劳动者同意，否则你有权要求按照劳动合同约定的数额发放。 2，产假是带薪休假，单位应当给你发放全额工资。 3，不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
房东可以随意调整租金吗?
问答584人已浏览
房东不得随意提高租金。出租人应当按照合同约定履行房屋的维修义务并确保房屋和室内设施安全。未及时修复损坏的房屋，影响承租人正常使用的，应当按照约定承担赔偿责任或者减少租金。在住房租赁合同期间，租赁人不得...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
产假工资怎样发放，产假期间，公司停发工资可以吗
图文12人已浏览
员工在产假期间公司应当发放工资。产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
产假期间不发工资，公司可以起诉吗
图文31人已浏览
一、产假期间公司不发工资怎么办 一是向企业主管部门或劳动监察部门申诉。 《上海市女职工劳动保护办法》...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司破产工资能追回吗
视频1,440人观看
丁睿律师|
专职律师，6年经验在线咨询
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
视频4,658人观看
霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
公司没有带薪休假, 工资可以随时发吗
问答584人已浏览
法定假日都是带薪休假，公司应当全额发放，你可以要求公司补发。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿...
山东在线咨询顾问团
咨询我>>
公积金缴存比例可以随意调整吗&Q4&
问答584人已浏览
公积金缴存比例是否可以随意调整，一般因情况而定：1、单位符合提高公积金缴存比例的条件：单位经济效益良好，一直正常缴存住房公积金，无欠缴职工住房公积金情况；单位和职工提高缴存比例最高不得超过各百分之十二...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到休产假期间公司可以随意调整工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工伤休假期间公司要付工资吗？
图文187人已浏览
工伤假期已过不能上班延期成功的公司要付工资。公司应当安排患病员工进行治疗、康复和定期检查，停工留薪期...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
试用期内可以随时辞职吗
视频52,235人观看
湛青青律师|
创始人，6年经验在线咨询
怀孕期间女职工可以随时公司调动吗
问答584人已浏览
怀孕期间，公司不能随意调动员工的工作岗位。调动岗位需要劳动者本人的同意，基于保护女职工的原则。也就是说，如果怀孕的女职工不能胜任，不能适应原来的工作，用人单位应在减少劳动量、改善相应工作条件的基础上，...
内蒙古在线咨询顾问团
咨询我>>
缓刑期间的退休金可以调整吗
问答584人已浏览
按照《劳动人事部关于退休职工被判缓刑期间可否享受原退休待遇的复函》中规定：“退休职工被判处徒刑宣告缓刑，没有被剥夺政治权利的，其在缓刑期间可以继续享受原退休待遇。” 1、退休人员被判刑后，服刑期间不享...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
