连续二次固定期限合同到期用人单位必须续签吗
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连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动法》 第三十九条和 第四十条 第一项、 第二项规定的...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>劳动合同合同签了必须要在每个用人单位都签吗
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新员工进入新单位需要签订劳动合同,这既是国家法律的规定,也是用人单位的义务。其实签订劳动合同并不是对...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对用人单位办理录用手续必须同时签合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询订立合同必须采用书面形式吗
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贾淑文律师|专职律师,4年经验在线咨询单位用人单位变更后必须续签二份合同吗
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如果用人单位变更合同,需要签订两份。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。如果用人单位未将劳动合同文本交付劳动者...
青海在线咨询顾问团咨询我>>吸毒解除劳动合同必须要用人单位办理吗
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如果员工违反了法律,那么用人单位是有权利解除劳动关系的,解除劳动合同也是需要办理相关的手续,办理完解...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动者必须与用人单位签订劳动合同吗
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位办理录用手续必须同时签合同吗,律师怎么看
非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询签购房合同必须夫妻双方在场吗
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郑萌律师| 专职律师,7年经验 在线咨询用人单位必须给劳务合同签订单位付款吗?
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1、劳务合同是不需要交纳社保的。 2、交纳社保的是劳动合同的单位。单位代员工缴纳社保,员工自己承担一部分,在工资里面直接扣除。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制合同必须是用人单位签订吗?
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竞业限制是指公司的职员(尤其是高级职员)在其任职期间不得兼职于竞争公司或兼营竞争性业务,在其离职后的特定时期和地区内也不得从业于竞争公司或进行竞争性营业活动。 你可以签.但要注意以下几点: (1)内容...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位办理录用手续必须同时签合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同签第二次后用人单位是不是必须要续签
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劳动合同签第二次后用人单位不是必须要续签。无固定期限劳动合同,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>派遣员工合同到期,用工单位是否必须续签
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劳动合同到期续签的,无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>单位合同必须法人代表签字吗?
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是。公司签合同,一般情形下需要法人代表签字。法定代表人对外代表的是公司,是公司从事民事活动的负责人。...
张龙律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,5年经验在线咨询遇到用人单位办理录用手续必须同时签合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者和用人单位连续签订两次劳动合同到期后单位必须续签吗
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》第十四条第二款第三项规定,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>连续二次固定期限合同到期用人单位是否必须续签
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连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>有硬性规定,用人单位必须在试用期签订合同吗
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用人单位应在和劳动者建立劳动关系之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,劳动合同可以约定试用期。试用期的期限根据劳动合同的期限不同有所不同。用人单位未在和劳动者建立劳动关系之日起一个月内与劳动者签订书...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>个体户是否必须跟用人单位签劳动合同
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个体户雇佣员工后需要签劳动合同。我国境内的个体户与其雇员适用劳动法律法规,需要及时签订书面的劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>北京退休手续必须单位办理吗
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没有规定一定要单位办理,有单位的企业职工退休都是由单位办理手续,需要身份证及复印件和本人档案,到社保...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公积金单位必须强制交吗
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陈万忠律师| 专职律师,7年经验在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同必须由用人单位和劳动者共同签订吗?
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劳动合同的全面履行要求劳动合同主体亲自履行劳动合同。由于劳动关系是具有人身关系性质的社会关系,劳动合同是特定主体之间的合同。劳动者选择用人单位是基于自身经济、个人发展等利益关系的需要;用人单位之所以选...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>办理劳动合同续签必须按时间办理吗
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劳动合同期满,经当事人双方协商同意延续劳动合同的,应当在合同期满前15日内办理续延手续。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位办理录用手续必须同时签合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位必须给员工签合同吗
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单位必须给员工签合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当在一个月内订立书面劳动合同。用...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>社保必须要办停新单位才能交
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询单位同意解除劳动合同必须用员工签字吗
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1、单位拿协商解除劳动合同协议书让员工签字,员工有权拒绝签字,并可以要求单位出具书面解除劳动合同通知。如果员工同意签字,单位不需要出具书面的解除劳动合同通知。2、《劳动合同法》第40条规定了用人单位解...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>原用人单位是否必须协助办理网上解约手续?
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解除程序】《劳动合同法》第五十条规定。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿,在办结工作交接是支付:用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解除...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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