如果公司不给员工交保险可以举报公司吗？
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1、不签劳动合同是用人单位的责任，你可以不用管，也不用担心，用工的法律风险在用人单位。 2、社会保险...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
公司给员工发现金允许吗
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公司给员工发工资以现金形式发放是允许的，但建议用银行转账。...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
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公司可以开除员工吗
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金牌律师|专职律师，2年经验在线咨询
公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师|，12年经验在线咨询
公司给员工缴纳社保如果现金不交违法吗？
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用人单位发现金，不缴纳社保的行为是违法的。缴纳社保是用人单位的法定义务，不随双方的意愿而免除。即使单位和劳动者签航天或者协议约定以现金形式发放也是因为与法律相抵触而无效的，以后劳动者照样可以维权要求单...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>
公司发工资给现金,不用交税吗
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公司发工资即便是发现金也是需要缴纳个人所得税的,个人所得税的计算是综合收入,只是总共3000元不到个...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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在发工资的公司打发现金员工违法吗
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首先，员工工资可以用现金发放。 按规定，不论是以现金形式还是通过银行汇款形式发放给员工的工资，在同一...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
如果员工不想交公司发现金可以吗，律师怎么看
公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验
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员工如果想离职，那么公司可以扣扣工资吗
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如果员工离职不按照制度进行的，用人单位可以依制度对员工进行处罚。但用人单位不能因员工违反制度而克扣员工的工资，否则，员工有权向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门依法对用人单位进行处理。相关法律规定：《中...
福建在线咨询顾问团
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员工五险一金的福利不交了，以现金补发可以吗
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责令改正不是一种行政处罚只是一种补救性的行政责任：1，由社会保险行政部门对用人单位处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款员工五险一金的福利不交了。经由社会保险行政部门责令限期改正：用人单位不办理...
江西在线咨询顾问团
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公司分队员工如果想违反规定，可以拒绝公司外调吗
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当然可以，这是你的权利，公司在调岗之前应该问你的意愿，建议和公司好好协商。 1、调岗是否有明确法律依...
章法律师|
律所主任，8年经验
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公司无故辞退员工，可以不发通知金吗？
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公司无故辞退赔偿未提前一月告知要给代通知金。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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如果我交了房子定金以后发现不要想如何买房退定金，
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不能退。 买房退定金属于违约行为，需要承担违约责任。 违约责任的承担方式有以下几种 （1）支付违约金...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|
专职律师，1年经验在线咨询
养老保险不想交了可以退吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
遇到如果员工不想交公司发现金可以吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
如果公司破产员工可以享受赔偿金吗
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劳动者的月工资高于用人单位所在地区月平均工资的三倍时，按三倍进行支付经济补偿金，最高年限不超过十二年。...
山东在线咨询顾问团
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如果公司不让员工辞职可以投诉吗
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1、可以投诉。 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动...
四川在线咨询顾问团
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不想要了可以不报税吗如果我的公司不想
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不想要了，可以申请注销，不能弃之不管，否则营业执照会被吊销，三年内不能注册新。；法定代表人会在税务征管系统列入黑名单，终生的，再次注册新。时，会被追缴税款和罚款。...
吉林省在线咨询顾问团
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现在如果想要单独交工伤保险可以吗
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不可以。 一、现在的5险：养老、医疗、生育、工伤和失业。其中养老、医疗是主要的险种，已经不存在只交纳...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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如果公司降员工工资可以维权吗
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当然可以去维权。单方降低工资实际上单方变更劳动合同的行为，是一种严重违法、违约的行为。劳动者可以到当...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
并处罚金可以不交吗
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刘兆庆律师|
高级合伙人，11年经验在线咨询
公司注册资金可以减少吗
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李贝律师|
专职律师，5年经验在线咨询
买过的金如果现在不想买可以退款吗
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参加社保的养老保险后退款的话在2010年之后是有严格的条件限制的:当事人死亡、移居海外、达到法定退休年龄但是累计缴费不满15年等方可退保。因为有这个条件限制，同时考虑当事人长远利益，建议继续参保缴费为...
云南在线咨询顾问团
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公司可以直接用现金发放工资吗
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依据我国相关法律的规定，用人单位发放工资要以货币支付，用人单位可以向劳动者发放现金，也可以委托银行代放工资。 公司与员工签订劳动合同，约定发工资的时间，但一些不正规的公司违反约定，到了约定的时间有钱不...
海南在线咨询顾问团
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公司给员工发现金工资这算不算漏税？
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每次都是发现金，有可能是为了逃税 至于逃税与否，要看会计做的账目。...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师|
专职律师，1年经验在线咨询
可以发现员工入职两家公司违法吗
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1、发现员工入职两家公司违法，如果有一个公司不同意，则是属于违法行为。根据相关法律规定，若是双方形成劳动关系的，用人单位应当与劳动者签订劳动合同，并缴纳生育保险以及医疗保险等。 2、法律依据《中华人民...
重庆在线咨询顾问团
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员工如果不配合公司调岗, 公司以现金发放保险费为由拒绝, 该怎么办
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一，单位以现金发放保险是可以的，但须在社会保险建立账户，否则，单位根据《社会保险法》第八十四条对单位应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。对此，你可以检举到劳动监察部门。 二，单位对你调岗，你可以...
甘肃在线咨询顾问团
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