每个单位的工资制度和薪资制度都很不公平吗
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公司工资待遇不公平可以向当地劳动监察部门投诉,可以直接拨打12333进行投诉。加班不给加班费,过节禁...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司无故降薪单位不辞退怎么办
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公司无故降薪又不辞退的,拨打12333或者直接向当地劳动行政部门举报,也可以单方面解除劳动合同并且要...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对单位薪资不公平怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询单位怎么办理住房公积金
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询事业单位薪资水平是怎么规定的
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1.事业单位实行岗位绩效工资制。岗位绩效工资由岗位工资、薪酬水平工资、绩效工资和补贴补贴四部分组成。这是对度机构薪金、薪金和津贴的参考。 2.岗位工资岗位工资是以岗位权利、岗位责任、劳动强度、劳动条件...
山西在线咨询顾问团咨询我>>公安办案不公平找哪个单位
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可以向其上一级公安机关或者当地政府申请复议。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位节假日不给三薪怎么办
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1、向劳动监察大队举报,请求干预并查处。 2、直接申请劳动仲裁,请求裁决单位支付被克扣的加班费。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位薪资不公平怎么办,律师怎么看
违约金约定不公平怎么办
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郑晓强律师| 专职律师,4年经验 在线咨询交警责任划分不公平怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询合同违约条款不公平怎么办
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询单位不发和带薪工资
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按照法律规定,劳动者标准工作时间为每周5天,每天8小时,周六日休息。但用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过3小时,但是每月不得...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>薪金代缴单位问月平均工资是不是自己
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《劳动合同法实施条例》第二十七条规定:劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。不包括单位代缴社保部分。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位薪资不公平怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位不出提供12个月的平均薪水要怎样办
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《工伤保险条例》第六十四条本条例所称薪水总额,是指用人单位直接支付给本单位全部工人的劳动报酬总额。本...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位不开工资,欠交公积金怎么办
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先协商解决,协商不成,可找劳动仲裁、劳动监察或起诉的方式。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>停工留薪期工资按工资表求平均工资单位会服吗
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在工伤停工留薪期,本身就应该按照员工的平均工资支付,这是法律规定,如果不按照这样支付的话,员工是可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>商品房买卖合同不公平怎么办
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询拆迁补偿不公平已签字怎么办
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到单位薪资不公平怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位怎么避免加班薪资
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若劳动者自愿加班后得到了单位的认可,如支付了一定数额的加班费,补办了加班审批手续等后,因支付加班费数额发生争议,仲裁机构应将劳动者自愿加班视为用人单位同意“安排”的加班,应按国家规定计算加班费。反之,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司单方面要求的事业单位工资调岗降薪怎么办
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根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果劳动者也不同意,则劳动者最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为劳动者默认同意了。另外,如果公司是...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同单位薪资怎么写
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劳动合同薪资中工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。但依据法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的下列费用...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司废止员工单位停职停薪怎么办?
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1.如果用人单位行为违法,可以到劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁2.单位无正当理由给员工停职停薪,是违...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>集体单位拆迁赔偿款,单位想不平均分配,怎么办
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不合理可拒绝。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位公积金开户需要什么资料
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询单位如何发放薪资
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>单位乱换岗降薪和公司旷工怎么办
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这种情形不属于旷工,你可以收集相关证据证明是单位的原因导致无法上班...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位薪资不公平怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用工单位找太多理由不发薪怎么办
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拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。建议协商解决,协商不成可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位让自己去办工资卡
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询逼劳动者签降薪通知单单位不给怎么办
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给您两条建议: 1、收集好公司逼迫的证据; 2、申请劳动仲裁。需要协助维权可以进一步联系。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>单位拒绝支付停工留薪期工资怎么办
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用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的,向劳动监察投诉。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班...
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