在单位工作8年,劳动合同到期不续签的补偿有什么
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一、合同期满,劳动合同终止。如仍在单位工作,则存在事实劳动关系,建议尽快续签。 1、如果单位不续签,...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>试工作七天没签劳动合同有工资吗
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试岗七天没签合同有工资,只要工作和劳动,就应该是有工资的。试用期未满辞职的,用人单位也应依照劳动合同...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对在单位工作七年没有劳动合同,有补偿吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师|专职律师,4年经验在线咨询在工作单位没有劳动合同,干满九年,突然辞退,有没有补偿
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如...
海南在线咨询顾问团咨询我>>在单位工作17年没签订合同现在被辞退有赔偿吗
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按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签订劳动合同工伤怎么赔偿在单位工作时造成的
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(1)如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在单位工作七年没有劳动合同,有补偿吗?,律师怎么看
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同签了三年单位没有续签有补偿吗
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你不想签的话,是不会有补偿的。只有单位不想签了或者降低工资标准,才会有经济补偿金。劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工半年不签劳动合同单位有补偿吗
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1.单位和员工半年没签劳动合同的,员工是有权利要求相应的赔偿的。自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。如果单位拒不执行,可以向劳动局申...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对在单位工作七年没有劳动合同,有补偿吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作了七年多从单位辞职了有补贴吗
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工作了七年多从单位辞职了,如果是被迫的,则有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单位未签劳动合同辞退员工有没有经济补偿金
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单位与员工未签劳动合同,用人单位辞退符合《劳动合同法》第四十六条规定情形之一的,需要支付经济补偿,经...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作期间发病单位有没有补偿
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需要具体情况具体分析,如果是工作原因造成的工伤,单位会进行医疗费、护理费等费用的补偿,如果为个人原因...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到在单位工作七年没有劳动合同,有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在单位工作了十年,而且单位没有给上劳动保险,单位应怎么补偿。
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劳动保险金的使用范围包括:按规定支付离退休职工和下岗职工的各项补贴,含提取离退休职工的的各项费用;职工退职金、六个月以上的病假人员工资,职工死亡丧葬补助费、抚恤费;还包括企业按规定为职工交纳给社会统筹...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>单位没有签劳动合同但是在公司工作
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“如果劳动者在某公司工作满一年,公司还未与其签订劳动合同。劳动者在第二年里可向劳动仲裁部门提出让公司支付双倍工资的要求。超过第二年,就过了法定时效了。”公司现在解除劳动合同如果是依法按程序解除,则应当...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同跟用人单位终止劳动合同用人单位有补偿吗
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在生活中,有些人为了省事而没有主动要求与用工单位签订劳动合同,这种只图一时的省事,为之后的工资结算、用工时限等等造成了问题。如果是没签劳动合同,用人单位需要赔偿劳动者吗劳动者能够享有怎么样的赔偿呢请阅...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位和员工半年没签劳动合同是否有赔偿?
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单位和员工半年没签劳动合同有赔偿,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工作半年没签劳动合同被辞退是否有补偿
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工作半年没签劳动合同被辞退是有补偿的。 首先你可以要求自用工之日起超过一个月未订立书面合同的二倍工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,到,有没有补偿
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劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,到退休年龄,没有补偿,缴纳养老保险15年有退休金。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>单位倒闭补偿员工有劳动合同吗
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单位倒闭补偿员工是需要提供劳动合同的,如果员工没有劳动合同,只要存在事实劳动关系,也是可以要求补偿的。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在单位工作七年没有劳动合同,有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工生病不能工作单位有没有补偿
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在工作中生病了.不能再继续上班,用人单位可以依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除合同,但是应支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位强行解除劳动合同怎么办
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者在事业单位工作有焦虑症,用人单位可以解除劳动合同补偿金吗
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劳动者在事业单位工作有焦虑症,只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的,用人单位解除劳动合同属于违法解除合同,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>私人单位,没有签劳动合同,没有了补偿,有赔偿吗
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个人上司没有在劳动合同上签字有赔偿,使用者从雇佣日起一个月以上一年以上没有与劳动者签订书面劳动合同的,应向劳动者每月支付两倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者签订无固定期限劳动合同的,应当从签订无...
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