17年工龄,现在被公司辞退,赔偿标准是多少
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工龄超过十年的员工被辞退,有以下赔偿: 1、企业支付一定的赔偿金。赔偿金按照工龄来算,工作满一年赔该...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没签合同有交社保现在被辞退
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可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对在单位工作17年没签订合同现在被辞退有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询1998年在单位工作到现在14年了, 没有签订劳动合同被单位辞退怎么维权
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1998年在单位工作到现在14年了,没有签订劳动合同被单位辞退,可以到工作单位所在地的劳动仲裁部门去主张权利,搜集好有利证据,是取得胜利的关键,可以主张的权利有:经济补偿金,赔偿金,未签书面合同的二倍...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>在单位工作了十八年辞退
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退休前失业了,可以先领取失业金,等到退休时再补缴不足年限的养老保险。失业保险领取条件: 1、按照规定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签订劳动合同工伤怎么赔偿在单位工作时造成的
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(1)如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在单位工作17年没签订合同现在被辞退有赔偿吗,律师怎么看
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询在单位工作满十年, 但是没有签订劳动合同, 现在要辞退, 怎么办
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单位要辞退你,依照中华人民共和国劳动合同法的规定, 1、劳动者在该用人单位连续工作满十年的;用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 无固...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在职期间被工作单位辞退,有合同,单位给予赔偿吗
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对在单位工作17年没签订合同现在被辞退有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作所在单位之间没有签订合同算工龄么
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工龄是职工在某企业中从参加工作起第一天,连续工作至现在的时间。工龄怎么算是一年:1、连续计算法,也叫...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在单位工作多少年不能够被辞退
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在单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,不能被随意辞退。如果用人单位解除劳动合同的,应当...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在公司工作13年现在单位要解除合同怎么赔偿
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可以要求单位支付12个月工资的补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到在单位工作17年没签订合同现在被辞退有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在私企工作10年现在单位辞退我有没有扑偿
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如果是单位辞退你,就有经济补偿金。签劳动合同了吗有没有为你缴纳社保如果没有可以申请劳动仲裁。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工作四年,用人单位没签合同,现在要辞退我,我可以要求赔偿吗?
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可以要求双倍工资和赔偿,你最好带上手上的证据材料,包括书证、物证等等...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在某单位工作4年多,单位买好五险。工作到现在没签劳动合同。现在辞掉,会赔偿多少。
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第 一、如公司无交社保,能够要求补缴社保。社保在入职后一个月要解决,未解决能够社保部门投诉。 第 二、如公司一直无签合同隶属违法做法,可要求公司支付未签订书面劳动合同的两倍薪水。 第 三、如果公司违法...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>在用工单位干了10年被辞退有补偿吗
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在用工单位干了10年被辞退,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,获得10个月工资的经济补偿;属于...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在一个单位工作十年被辞退的补偿标准
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在一个单位工作十年被辞退可以获得的补偿是十个月的工资。补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询被辞退没考核在工作单位有没有补偿?
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1、即使员工的业绩不符合标准,公司也不能直接解除。否则,违法解除劳动关系。2、依据我国《劳动合同法》规定,协商解除劳动合同有赔偿金。劳动法退休如何赔偿用人单位解除劳动关系(退休)分为以下3种情况:1、...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>单位没有签定劳动合同,现在要辞退
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单位做法违法,对于赔偿问题,协商不成,申请仲裁。 第 一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第 二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第 三、如公...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在单位工作17年没签订合同现在被辞退有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作两年,现在无法签订劳动合同,能要求赔偿吗
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两年没签劳动合同是有赔偿的。两年没有签订劳动合同的赔偿是从满一个月后的次月开始,公司应支付二倍工资,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询2022没有签订合同,在试用期被辞退,有赔偿吗?
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可以要求违法解除赔偿金的,没有签订书面劳动合同不能约定试用期,而且从第二个月开始劳动者可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>我在单位工作六年一直没有签订合同被开除
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要看单位最后实际解雇理由单位以劳动合同法第39条个人过错解雇,没补偿金以其他理由解雇,补偿两个月工资。无理由解雇,补偿四个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列...
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