公司经济性裁员,经济补偿金不给,社保不交。
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公司不交社保处理办法 一、根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动...
未交社保离职的经济补偿金标准
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未交社保离职的经济补偿金标准:以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%...
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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企业裁员经济补偿金
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社保没交的能主张经济补偿金吗
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用人单位没有为劳动者缴纳社会保险,劳动者辞职后能否要求支付经济补偿金。 《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。第四十六条...
不买社保离职有经济补偿金吗
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公司不买社保员工要求离职能拿到经济补偿。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方面解除...
社保缴费基数包括经济补偿金吗
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1、经济补偿金的计算是以劳动者的应发工资作为基数,这个是包括社保和住房公积金的。不能够扣除掉社保和住...
不明白,就问一问
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经济补偿金金额如何计算
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劳动法经济补偿金的规定
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经济补偿金最多支付几个月
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社保经济补偿金多少钱?
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首先你要清楚你没有违约。你可以依照《劳动合同法》第三十八条第三款的规定提出解除劳动合同,单位没有缴纳社会保险的劳动者可以单方解除劳动合同。不用提前30天通知单位,随时可以提出解除劳动合同。 2、你有权...
未交社保离职的经济补偿金标准
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未交社保离职的经济补偿金标准:以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1...
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拖欠工资和社保的经济补偿金?
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按《劳动合同法》: 第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或...
经济补偿金是否包含社保和公积金?
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包括,包括奖金、加班费这些。经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资。经济补偿金的计算是以...
经济补偿金,,,,,,
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《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
离婚女方经济补偿标准
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离婚经济补偿多久时效
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社保和经济补偿金是一回事吗?
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包括社保个人缴费部分,不包括社保单位缴费部分。经济补偿金基数按照解除或者终止劳动合同前12个月的月平均应发工资计算,包括基本工资、岗位工资、绩效、奖金、补贴、加班费、提成、社保个人缴费部分、个人所得税...
离职社保经济补偿金是什么?
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳...
社保少缴纳可以仲裁经济补偿金吗
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社保少缴纳不可以仲裁经济补偿金,具体规定如下:1、单位未依法为劳动者缴纳社保的,劳动者可以解除合同并主张经济补偿金。劳动合同法和社会保险费申报缴纳管理规定已对如何缴纳社保做出了明确规定。依照有关法律、...
申请了经济补偿金,请问经济补偿金有补助吗
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经济补偿金是补助的一种方式,同在职补助不同。 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。 是在...
不交社保辞职怎么拿经济补偿
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不交社保辞职拿经济补偿的具体赔偿如下: 1、可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金;经济补偿按劳动者在...
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个人交社保有补贴吗
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经济案件能保释吗
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拖欠工资和社保的经济补偿金?
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按《劳动合同法》: 第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额...
断缴社保的经济补偿金怎么算
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规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。如果用人单位没有为劳动者缴纳社会保险,用人单位应当为劳动者补缴。...
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不缴纳社保的经济补偿
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劳动者如果主动离职的,是不能要求经济补偿的,但可以要求用人单位补交在职期间未缴纳的社会保险,社保部门...
丈夫有外遇妻子可以要经济补偿吗
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买社保,没交到期公司可以要求经济补偿金吗
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1、公司未给购买社保,如果按《劳动合同法》第三十八条规定提出辞职的,可以主张经济补偿金的。 2、《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供...
未交的经济补偿金。怎么计算经济补偿金
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每工作一年,补偿一个月工资的经济补偿金。...