满勤算在最低工资里面吗
图文6人已浏览
劳动法第37条规定,实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第36条规定的工时制度合理制定其劳动定...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>缺勤扣款在应发工资里扣吗
图文6人已浏览
不需要,缺勤的扣项应在应发工资前,算工资以实际出勤天数算,你总不会缺勤扣款比出勤的多吧,工资表扣项是...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工龄工资算在考勤扣款里面吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
社保从工资里扣吗
视频8,567人观看
郝世昌律师|合伙人,6年经验在线咨询在厂里受伤算工伤吗
视频3,918人观看
侯雪峰律师|合伙人,18年经验在线咨询缺勤扣款在应发工资里扣吗
问答584人已浏览
不需要,缺勤的扣项应在应发工资前,算工资以实际出勤天数算,你总不会缺勤扣款比出勤的多吧,工资表扣项是指五险一金或工会经费个税等,所以你无需做账. 比如说某人工资是2000元,每日即为2000/21.7...
山东在线咨询顾问团咨询我>>最低保障工资包含考勤扣款吗?
图文544人已浏览
最低工资标准一般都是22天制的,也就是说你上满这个天数,就可以拿到这最低工资,如果没有,则按960/...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>全勤工资从工资里扣除合法吗?
图文25人已浏览
全勤奖属于奖金,在工资单里应该是单独的一个项目,不能算在基本工资里一起扣的。一般全勤奖这样算: 当月...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工龄工资算在考勤扣款里面吗,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
视频2,763人观看
卢志平律师| ,7年经验 在线咨询请事假扣工资吗
视频7,147人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
视频6,199人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询请问工资缺勤扣款扣工龄吗?
问答584人已浏览
关于事假,是属于私事请假,要扣除职工工资的,关于工资的支付规定没有详细归类,哪些该扣,哪些不该扣,但是一般来说,都是按照缺勤天数扣除,包括工龄工资,奖金等等...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>考勤扣工资可以仲裁吗
问答584人已浏览
你要是觉得公司扣了你工资,那就去劳动仲裁吧。直接去跟你签合同的那地方,或是给你发钱的公司所在地的劳动仲裁机构去申诉。去之前别忘了准备好一份仲裁申请书,这样才能让他们知道你想要什么。不过,就算是你要求他...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对工龄工资算在考勤扣款里面吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
考勤如何计算工资
图文2,444人已浏览
考勤发工资一般是这样计算的: 1、(应发工资/21.75)*实际出勤天数=实际工资; 2、应发工资—...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>因为考勤扣员工的工资合法吗
图文960人已浏览
1、单位因为员工违反公司纪律,扣员工工资是不合理的,同时也是不合法的。但是如果扣除的是单位给予员工奖...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>满勤奖是全在自己的工资里面吗?
图文8人已浏览
一般是的。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工龄怎么计算
视频73,136人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询厂里拖欠工资多久算违法
视频4,150人观看
俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询遇到工龄工资算在考勤扣款里面吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司里考勤加班怎样计算工资的?
问答584人已浏览
工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>请假缺勤扣店龄工资吗,缺勤工资是怎么样计算的呢?
问答584人已浏览
会扣的。当事人由于请假,应扣除的工资是月工资除以21.75,乘以本月缺勤天数(扣减法);而本月应得工资是,月工资收入除以21.75,乘以本月出勤天数(累加法)。扣减法和累加法计算工资都是合法的,但一般...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>刚入职场,是个菜鸟,缺勤扣款扣工龄工资吗
问答584人已浏览
关于事假,是属于私事请假,要扣除职工工资的,关于工资的支付规定没有详细归类,哪些该扣,哪些不该扣,但是一般来说,都是按照缺勤天数扣除,包括工龄工资,奖金等等...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>陪产假扣满勤工资还有考核工资吗
图文15人已浏览
休产假是否视为出勤,应该看各省人口与计划生育条例规定。女职工产假时间一般为90天,具体情况以下法律规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司全勤奖算在标准工资里吗
图文14人已浏览
公司全勤奖算在标准工资里。 全勤奖包含在基本工资中。全勤奖,是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞急工扣工资标准
视频2,772人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
视频4,867人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工龄工资缺勤可以全额抵扣吗
问答584人已浏览
当事人由于请事假,应扣除的工资是月工资除以21.75,乘以本月缺勤天数(扣减法);而本月应得工资是,月工资收入除以21.75,乘以本月出勤天数(累加法)。扣减法和累加法计算工资都是合法的,但一般的操作...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司考勤算拖欠工资吗
问答584人已浏览
考勤问题构成严重违反贵司规章制度的,可以作为辞退依据; 口头承诺的加薪,如果在工资实际发放时有所体现,则可视为劳动合同变更,增加劳动报酬; 在诉讼仲裁中可认定“拖欠工资”的,一般表现为“明显未足额、未...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工龄工资算在考勤扣款里面吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资里面罚款要扣个税吗
图文3人已浏览
扣罚考勤的,劳动者的应发工资会被扣款,在计算个人所得税时应该扣除。 根据《个人所得税法》 第二条下列...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤在哪里鉴定
视频2,742人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询物业公司病假考勤扣工资吗
问答584人已浏览
1、我们一般是考勤表据实记录病假和出勤情况 2、根据如下公式计算病假期间扣多少工资月工资-病假天数*(月工资/21.75) 3、看一下工资余额,低于北京市最低工资了,按最低工资发高于北京市最低工资的,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司在考勤期间离职老板要扣员工工资吗
问答584人已浏览
劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位损失,包括用人单位招收录用其所支付的费用,用人单位为其支付的培训费用,对生产、经营和工作造成的直接经济损失及劳动合...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询