员工离职前发生工伤,离职影不影响
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有影响。工伤鉴定之后申请工伤赔偿时,所有的赔偿项目都是需要公司出具证明和签字盖章的,如果现在离职,以...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>不签离职协议影响工资发放吗
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不影响,只要劳动者依法解除劳动合同的,用人单位就医当在解除劳动合同时一次性付清劳动者工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对发工资前几天离职,影响发工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询离职影响发工资吗
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辞职不影响发工资。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠...
河北在线咨询顾问团咨询我>>离职前休假,影响工资吗
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休假期间辞职,那么辞职以前休假的工资需要按照用人单位工资计算方法执行,如果属于用人单位原因导致劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>中秋节影响发工资吗
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中秋节可能会影响发工资。如果公司采取的是通过银行代发的方式进行工资发放,中秋节银行处于休息状态是不能...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
发工资前几天离职,影响发工资吗,律师怎么看
工伤工资怎么发
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询离职几天就发工资
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公司不按时发工资主动离职如果是出现较长时间的工资拖延是可以要求发工资和进行补偿的,但是如果公司能在单月发放工资的,通常不视为拖延工资,因为已经算每月支付一次了。 根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>没到30天提前离职影响工资吗
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劳动者没有30天提前辞职的,用人单位是不能无故克扣其工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对发工资前几天离职,影响发工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
周日发工资有影响吗
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如果发放工资约定的时间是在周未的,用人单位要依据工资支付暂行规定的要求,提前在最近的工作日支付,改在...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工辞职发工资后几天到账
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如果员工辞职,用人单位需要在解除劳动合同时一次性向员工付清工资。员工辞职需提前三十日以书面形式通知用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情会影响工资发放吗
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不会,企业受新型冠状病毒疫情影响造成停产停工的,停产停工在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职公司拖欠工资不发怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到发工资前几天离职,影响发工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工离职前发生工伤,离职影不影响
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有影响。工伤鉴定之后申请工伤赔偿时,所有的赔偿项目都是需要公司出具证明和签字盖章的,如果现在离职,以后请公司开各种证明肯定没有在职时那么方便,其他的都没有申请。要申请领取由工伤保险基金支付的一次性工伤...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>离职当天发工资吗工资
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位违法,建议向劳动监察部门投诉; 2、依据: 1)《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>离职后几天发放工资
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【法律意见】 按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候工资什么时候...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>改名字会影响发工资吗
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完全有影响,银行是按照你们单位拿过来的工资表发工资,为了避免错误,名字和账号必须相同才能发到工资卡上...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>周六影响公司发工资吗
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如果发放工资约定的时间是在周未的,用人单位要依据工资支付暂行规定的要求,提前在最近的工作日支付,改在...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职人员工资拖欠不发怎么解决
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询离职后几天工资有发放
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【法律意见】 按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候工资什么时候...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>入职几天才发工资
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这个不一定的,要看这个公司的制度怎么样。刚入职两天,一般是培训或者工作交接,并没有坐太多的实事。所以大多数公司不给刚入职两三天几天辞职的人结工资,不过也有少数的公司会给结工资。用人单位不支付其工资的,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到发工资前几天离职,影响发工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不到发工资那天离开工资也会发吗
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不到发工资那天离开工资会发的。离职后公司并不是立刻把剩余的工资结算给离职员工,而是等到下一次公司发工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤员工工资发放标准
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职提前几天可以提前发工资,单位要扣工资吗?
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>自离员工上月发工资有影响吗?
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按照法律规定一般没有影响。 自离:即旷工,一般属于严重违反公司规章制度,用人单位依法可以解除劳动合同。因此,对使用者造成损失的,应予以赔偿。但用人单位需承担损失的举证责任。解除劳动合同时,用人单位应一...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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