劳动合同到期没续签还继续工作是不是生成默认合同
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劳动合同到期没续签还继续工作不是生成默认合同。 劳动合同到期公司没有续签但仍然继续工作的，应当支付双...
覃永雄律师|专职律师，30年经验咨询我>>
劳动合同到期继续工作视为已经续签吗
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劳动合同到期继续工作，视为已经续签，双方存在事实劳动关系。如果单位在劳动合同到期之日起一个月内未续签...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师|律所主任，5年经验在线咨询
劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
如何认定劳动合同到期后继续合同劳动关系？
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根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条，劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，...
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如何认定劳动关系存续期
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劳动关系存续期，是指用人单位与劳动者建立劳动关系后，到正式办理解除或者终止劳动关系之间的期限。包括:...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同到期，可否继续工作
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劳动合同的续订是指劳动合同期满后，当事人双方经协商达成协议，继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
合同到期不续签继续工作如何认定劳动关系，律师怎么看
租房合同到期后没续签如何退
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刘沛文律师|
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如何界定夫妻关系存续期间
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李耿律师|
专职律师，5年经验
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婚姻关系存续期间如何界定
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验
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续签劳动合同期间内的劳动关系如何认定
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劳动合同到期后双方不续签，但劳动者继续工作的，可以这样来认定劳动关系：原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。双方可以及时续签合同。...
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劳动法合同到期不续签继续工作需要赔偿员工吗？
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劳动法合同到期不续签继续工作是需要对员工进行一定的补偿的。劳动合同到期后，用人单位和劳动者没有续签，劳动者还在继续工作，按照《劳动合同法》规定要求，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者...
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合作合同到期不续签继续有效
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原合同到期后，双方虽未约定到期自动续约，合同期限届满后，合同一方仍按原合同约定的标准继续履行义务，另...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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存续期间如何认定劳动关系
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有劳动合同书的就是合同约定的工作期间，如果没有，则是员工与用人单位实际建立的时间段。劳动关系存续期，...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同到期不续签继续工作可否主动去申请仲裁
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要看合同期限约定有没有自动续期的之类的内容如果有则自动续约。如果没有可以申请支付双倍工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
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合同到期不续签公司怎么赔偿
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肖丹婷律师|
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遇到合同到期不续签继续工作如何认定劳动关系，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期未续签但仍在上班，合同到期后继续工作，合同如何履行
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首先感谢您对我的信任。 合同是双方在平等自愿、协商一致的基础上达成的。第23条之规定：劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。因期限届满而终止的劳动合同，其法律效力随着合同...
内蒙古在线咨询顾问团
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2022年劳动合同到期后继续工作需要续签合同吗
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丈夫在妻子孕期出轨离婚，该出轨行为如果不能构成重婚或以夫妻名义与他人同居的，不能构成法律规定的过错行为，妻子不能要求离婚损害赔偿， 劳动合同到期后继续工作需要续签合同。如果单位续签的，解除合同时劳动者...
广东在线咨询顾问团
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劳动合同到期后未续签但仍然继续工作的，是否视为续签劳动合同？？
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《劳动法》第十六条规定：“劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。”劳动合同是保障劳动关系双方当事人合法权益的法律途径。劳动合同期限届满后，当事人...
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公司劳动合同到期不续签让员工继续工作是否违法
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一、合同期满，劳动合同终止。如仍在单位工作，则存在事实劳动关系，建议尽快续签。 1、如果单位不续签，...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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到期后劳动合同不续签但是继续工作的规定有哪些呢
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在劳动合同到期后双方没有续签，但员工继续工作的相关规定是视为劳资双方同意以原来的条件继续履行合同，不...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
合同到期后公司不续签怎么办
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朱雪杰律师|
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3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
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如何认定劳动关系，超过退休年龄后继续工作的劳动关系是无效合同吗
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这是目前非常有争议的问题，司法实践中有着不同的观点和截然相反的判例。同时超过退休年龄的劳动者，也存在不同情形：1）已办理退休手续、享受退休金待遇的，退休后继续出来工作的；2）在单位工作到退休年龄后，办...
陕西在线咨询顾问团
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劳动合同到期不续签继续工作可否主动去申请仲裁
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澳门在线咨询顾问团
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劳动合同到期公司没有继续签订合同，人还在继续工作
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实践中，一些用人单位出于各种考虑，或者基于一些特殊原因，使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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合同不能继续履行如何解除
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姜超律师|
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用人单位在合同既满后不续签，又继续留用，该如何认定劳动合同关系
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关于用人单位在合同既满后不续签劳动合同，现实中可能会出现两种情况——一、不续签，继续留用根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》明确规定，有固定期限的劳动合同期满后，因用人单位方面的原因未办理...
湖南在线咨询顾问团
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到期后劳动合同不续签但是继续工作的规定有哪些呢
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在劳动合同到期后双方没有续签，但员工继续工作的相关规定是视为劳资双方同意以原来的条件继续履行合同，不过，任意一方提出终止劳动关系的人民法院都应当支持。 劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人...
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