产假结束,哺乳期未满,调整工作岗位,合法么
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合法的。女职工产假期满,符合下列情形之一的,可以调整工作岗位: 一、双方协商一致的; 二、用人单位调...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>病假扣绩效工资和岗位工资
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劳动者一个月请病假七天以上是否要扣除当月绩效工资取决于用人单位绩效考核的制度要求,若绩效考核制度有明...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对产假没发绩效工资,哺乳期被单位调岗怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询事业单位哺乳假绩效,事业单位哺乳假是怎么规定的?
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女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。 1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期请假单位不批准怎么办
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有关哺乳假单位不准假可以向所在单位的上级主管部门或者该单位所在地区、县劳动部门提出申诉。用人单位应当...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怎样拒绝哺乳期调岗
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我们可以委婉的拒绝,当在哺乳期休假时,工作岗位可能需要其它人来代替,公司可能是根据工作需要或考虑公司...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
产假没发绩效工资,哺乳期被单位调岗怎么办?,律师怎么看
哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哺乳期离婚财产怎么分
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哺乳期劳动合同到期怎么办
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验 在线咨询享受哺乳假的职工绩效工资会被扣除,哺乳假扣绩效工资合法吗?
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这个行为是违法的,可以向劳动监察部门投诉处理,或者建议你请律师介入,让律师提供给你专业的解答,帮助你解决疑问...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假扣岗位工资吗,哺乳期的工资应该怎么扣
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展开全部 哺乳期工资计算 1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。 2.请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对产假没发绩效工资,哺乳期被单位调岗怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
哺乳期被单位上夜班该怎么办
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单位安排哺乳期员工上夜班的,员工可以去劳动行政部门投诉,可以去申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服的,还可以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哺乳期外派调岗调工算犯法吗
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用人单位在哺乳期擅自调岗调薪的,违法。单位不能因员工哺乳而降低其工资;但是与劳动者协商一致后,可以将...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期发生工资拖欠怎么办
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哺乳期拖欠工资用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。根据我国《劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询哺乳假有多长
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到产假没发绩效工资,哺乳期被单位调岗怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期内被调岗该如何办?我在哺乳期员的,现在单位决定给我调岗
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变更劳动地点属于劳动合同内容的变更,须与劳动者协商一致;协商不成可申请。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假工资怎么算事业单位工作期间哺乳假
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《中华人民共和国妇女权益保护法》第二十七条任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期女职工岗位调整
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一、女职工哺乳期间,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。 二、不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期岗位调整可以不接受吗?
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可以。公司无权单方面调岗位,公司调动岗位,应有合法理由,要跟劳动者协商达到一致,否则可以不去新岗位,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期女职工有没有可以调岗位的合法权力
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一、哺乳期工作调岗位是合法的,根据《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,女职工在孕期不能适应原劳动的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询哺乳期间离婚怎么处理
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询哺乳期单位强行换岗,怎么办
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可以提起仲裁解决。如需帮助,可以电话联系。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期调岗降薪办法针对哺乳期怎样调岗降薪
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企业对职工调整岗位必须满足两个前提:1.双方协商一致;2.采取书面形式。用人单位没有经过协商而单方调岗,员工有权拒绝。企业调整岗位必须有合理性,无制度规定和合同约定情况下,薪酬应协商确定,不能由用人单...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到产假没发绩效工资,哺乳期被单位调岗怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位不让休哺乳假怎么办理
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单位不让休哺乳假,女职工未在哺乳期的,正常上班即可;女职工应当享受而单位未同意的,可以向劳动行政部门...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询哺乳期的岗位调岗是否违法
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《劳动法》中规定任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的除外。 如果在哺乳期,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假单位都会发基本工资吗
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请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。不影响晋级、...
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