签了劳动合同，但还没有用工，受了伤，算工伤吗
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跟工作没有关系，不能算工伤．...
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工人在工地受伤，但是没有签劳动合同，算不算工伤
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1、是否算工伤，要看工人与工地之间是否属于劳动关系，只要存在劳动关系，即使没有签订劳动合同，也能够认...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
签了劳动合同没有签字受伤算工伤吗
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1.没签劳动合同受伤可以算工伤。没签劳动合同发生工伤，如果无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。 2.由于劳动者与用人单位形成了事实劳动关系，同样受到我国劳动法律法规的保...
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工伤没有签合同工资怎样算
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如果没有公司盖章的工资条、工牌等能证明与公司之间存在劳动关系的材料的话，就只能够申请劳动仲裁，要求确...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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临时工没有签合同导致工伤算不算工伤
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临时工没有签订合同但遭受工伤的，由工伤保险基金依法赔给临时工医疗费、康复费、交通食宿费等工伤待遇，由...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
没有签老动合同算工伤吗，律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|
律所主任，4年经验
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验
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工伤没有签字，也没有劳动合同，算不算工伤？？
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不签订合同不影响劳动关系的存在，如果是工伤一样可以认定，赔偿等标准和签订合同的是一样的首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二，主要理赔范围包括享受工伤...
广东在线咨询顾问团
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老板离职没有签合同老板算不算工伤
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前提是老板承认你是他的员工吧？如果抵赖，你需要相关的证据证明你是员工。按照劳动合同法，应当属于工伤，因你没有签订合同，更不用提缴纳社保了。这种情况单位应当由单位承担全部的工伤赔偿费用。包括医疗费，误工...
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签劳动合同没给员工，算签了劳动合同吗
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若用人单位未能向劳动者出示劳动合同，尽管无法被视为尚未签订劳动合同，但劳动者同样有权要求用人单位为其...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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合同没签字受伤算不算工伤？
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只要与用人单位形成事实劳动关系，因工作原因受伤的，即使没有签订劳动合同，也可以认定为工伤。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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没签劳动合同上班途中摔伤算不算工伤
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没有签订劳务合同,可以向用人单位要求支付双倍的工资。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
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遇到没有签老动合同算工伤吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在工地上受伤没有劳动合同跟着老板跑了, 老板也没有签字, 算工伤吗
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如果是躲避机动车，且有交警事故认定书非主要责任的是工伤。 中国执行工伤行政审批，也就是说，你不申请工伤、不申请评残是不享受工伤及伤残待遇的。具体办理伤残程序及索赔如下： 1、如果没有劳动合同书也没有单...
山西在线咨询顾问团
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在工地受伤不过了, 老板也没有签劳动合同, 算不算工伤
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本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工伤认定；其法律依据是工伤保险条...
福建在线咨询顾问团
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没签劳动合同，没有签劳动合同，没有工伤保险，工人受伤后能索赔吗
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1、按工伤保险条例规定，需要先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资...
贵州在线咨询顾问团
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没有劳动合同，打工没有签合同，老板要承担责任吗
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私人老板不签合同是违法的。因为劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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合同没签署出差受伤算工伤吗
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算。无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系，劳动者在用人单位付出...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
工地上受伤没有签劳动合同，老板没有签合同，怎么要求老板赔偿？
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没有签订劳动合同的，可以主张人损赔偿。具体赔偿需要您先到权威的伤残等级鉴定机构做伤残等级鉴定，该鉴定报告书是您主张赔偿项目和确定赔偿数额的主要依据。可能涉及以下几个法定赔偿项目：医疗费、误工费、护理费...
内蒙古在线咨询顾问团
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没有劳动合同的临时工在工地受伤算工伤吗没有劳动合同算工伤赔偿吗
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先申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。 买了工伤保险由保险赔付，没买的话由公司全额赔付。 没有合同搜集事实劳动关系的证据，比如工资单，工作服，证人证言，录音等 公司没在一个...
贵州在线咨询顾问团
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没有签合同自动离职有工资吗没有签合同
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未签订劳动合同辞职后走人，可以要求支付工资： 1、劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师|
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劳动合同没有续签算长期合同工吗
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劳动合同法第十四条是这样规定的：连续订立两次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形的，续订劳动合同时，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固...
重庆在线咨询顾问团
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没有工伤证明，没有劳动合同，能算工伤吗？
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众所周知，劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系、明确双方权利义务、及时获得劳动报酬的重要凭证。但现实中，很多不规范的用人单位为了规避风险，不与劳动者签订书面劳动合同，或者不将签订的劳动合同返还给劳动...
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