劳动合同的约定工资与与约定工资有区别吗
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劳动合同写的工资跟约定的工资不一致没有效,因为《劳动合同法》规定了,用人单位应当按照劳动合同约定,向...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同上基本工资最低是多少
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劳动合同上的基本工资最低是当地公布的最低工资标准,确定基本工资的主要条件是社会和企业的经济水平; 企...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对基本工资就是劳动合同合同约定的工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询用工合同和劳动合同的区别
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同可以约定基本工资吗
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可以,但基本工资应该高于当地最低工资标准,而且约定不明确,容易引起争议。根据《劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适...
福建在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同劳动报酬写最低基本工资
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资低于约定工资是否有效劳动合同
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗:如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
基本工资就是劳动合同合同约定的工资吗?,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询约定工资怎么区别与劳动合同的基本工资吗?
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劳动合同中约定工资和基本工资的区别: 1.劳动合同中约定工资和基本工资可以相同也可以不同。 部分用人单位和劳动者签订的劳动合同上显示的工资和基本工资一样,该工资不低于当地最低工资水平,其他的福利或者补...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同基本工资和工资吗
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1.劳动合同中约定工资和基本工资可以相同也可以不同。 部分用人单位和劳动者签订的劳动合同上显示的工资和基本工资一样,该工资不低于当地最低工资水平,其他的福利或者补贴等按照岗位制度等形式予以确定,劳动者...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对基本工资就是劳动合同合同约定的工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
基本工资和合同工资的区别
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1.劳动合同中约定工资和基本工资可以相同也可以不同。部分用人单位和劳动者签订的劳动合同上显示的工资和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同只写基本工资是不是偷税
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不是。法律规定了劳动者的工作最低不得低于当地公布的最低工资,只要条款规定的工资高于当地最低工资的就合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同上基本工资是2000
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按照合同约定支付工资,你工作多久了,可以以未及时足额发放工资,申请离职,并要求用人单位支付经济补偿和...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询灵活用工协议是劳动合同吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到基本工资就是劳动合同合同约定的工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同约定工资和基本工资的区别是什么?
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关于劳动合同约定工资的回答见下 劳动合同中约定工资和基本工资的区别: 1.劳动合同中约定工资和基本工资可以相同也可以不同。 部分用人单位和劳动者签订的劳动合同上显示的工资和基本工资一样,该工资不低于当...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同上的工资是指基本工资吗
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劳动合同上的工资一般载明的是基本工资。工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式支付给本单位劳动者的劳动报酬;工资总额则包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的基本工资?
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劳动合同中约定工资和基本工资的区别: 1.劳动合同中约定工资和基本工资可以相同也可以不同。 部分用人单位和劳动者签订的劳动合同上显示的工资和基本工资一样,该工资不低于当地最低工资水平,其他的福利或者补...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>合同里面的工资一般都是基本工资的
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劳动合同上的工资是指的基本工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同中约定工资不定期支付就可以拖欠工资了
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劳动合同中约定工资不定期支付的行为,属于无效行为,能产生法律效力。根据法律规定,工资必须在用人单位与...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动法扣工资规定
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同工资是按基本工资算吗
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涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,劳动合同中工资数额按双方约定如实填写。如果工资分为基本工资、岗位工资等,为避免发生纠纷,应该一一写明。 如果劳动合同中对于工资数额未做详细的约定,双方可以补充...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定的工资与基本工资的区别是什么
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到基本工资就是劳动合同合同约定的工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同写的工资跟约定的工资不一致有效吗
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劳动合同写的工资跟约定的工资不一致没有效,因为《劳动合同法》规定了,用人单位应当按照劳动合同约定,向...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同约定的年薪包括基本工资吗
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部分用人单位和劳动者签订的劳动合同上显示的工资和基本工资一样,该工资不低于当地最低工资水平,其他的福利或者补贴等按照岗位制度等形式予以确定,劳动者实际拿到的工资高于劳动合同上所示的工资。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中约定工资和基本工资的区别是什么
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约定工资是受法律保护的,基本工资只是个人工资构成的一部分。基本工资是劳动合同中约定的工资,包括计件工资与计时工资;结构性工资的话是岗位工资+基础工资+津补等。合同中要如实约定工资标准,工资不能低于最低...
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