会计在试用期能随时辞职吗?
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劳动者在试用期内辞职,应当提前三日通知用人单位。 如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>生效的试用期不到可以随时辞退吗
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试用期不可以随时辞退,用人单位需要向劳动者说明理由。若用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对国企试用期是否可以随时辞职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期可以随时辞职吗试用期可以随时辞职吗
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试用期是可以辞职的,对于试用期辞职的,原先的工资、福利应当如期发放,如果不发放的,劳动者可以申请劳动仲裁。试用期时间没有最短的规定,只有最长的规定,试用期时间最长是六个月,也就是说,如果用人单位与劳动...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>试用期内辞职,多长时间可以离职?
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试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期可以随时离职且有工资吗
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不可以随时辞职,但可以享受工资待遇。 1.需要提前三天递交辞职报告,做好交接手续。 2.试用期内需要...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国企试用期是否可以随时辞职,律师怎么看
试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询冷静期过后是不是随时都可以离婚
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询公务员试用期是否可以随时辞职
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1、可以辞职,不受限制,可以报考其他单位。 2、公务员享有下列权利: (一)获得履行职责应当具有的工作条件; (二)非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分; (三)获得工资报酬,享受...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职可以随时辞职吗?
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《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对国企试用期是否可以随时辞职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
三方协议试用期员工能随时辞职吗
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>兼职是否能随时辞职
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兼职可以随时辞职。兼职属于非全日的工作,辞职不需要提前一个月,双方当事人任何一方都可以随时通知对方终...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>兼职是否可以随意辞职不用在用工单位辞掉
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非全日制用工双方当事人的任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>一般试用期是多长时间
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到国企试用期是否可以随时辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期可以随时辞职吗?
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《劳动合同法》第37条规定:”劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。“《劳动法》第32条规定:”有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的;“由上述...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期可以随时辞职吗?
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可以,按照劳动合同法来说,试用期辞职只需提前3天递交辞职报告就行。试用期辞职提前3日通知用人单位,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续即可。依据劳动合同法第三十七条的规定,劳动者提前30日以书...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期可以随时辞职吗?
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试用期内,劳动者提出离职分三种情况处理: 1、用人单位存在《劳动合同法》第38条规定的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(按照每工作1...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>企业能否随意延长试用期
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企业不能随意延长试用期,试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>兼职是不是可以随时都可以辞职
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兼职可以随时辞职的。根据《劳动合同法》第七十一条规定,非全日制用工双方当事人任何方都可以随时通知对方...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期可以随时辞职吗
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按照劳动合同法规定,在试用期间,如辞职,只需提前三天告之公司即可,无须公司必须批准。但必须明确在劳动合同书写明试用期2个月,根据你所说,是公司人事讲试用期2个月?而在合同书没写?那就应该没试用期。只能...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是不是可以随时辞职
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劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。《法劳动合同》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国企试用期是否可以随时辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
培训期间随时可以辞职吗
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培训期可以随时辞职。培训期一般就是还在试用期的阶段,劳动者可以与用人单位进行协商,协商一致或者在试用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期内企业是否可以随时随意辞退员工
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1、不少企业认为试用期内,企业可以随时随意辞退员工。 2、实际上,这种认识是不对的,是对试用期的误解。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期能否随时辞职
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在试用期内,可以随时离职。 《劳动法》第三十二条:有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、用...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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