无固定期限合同签订是否需要连续两次签订固定期合同
图文118人已浏览
无固定期限合同签订,不需要连续两次签订固定期合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>连续签订三次固定合同,视作无固定合同吗
图文220人已浏览
不可以视为无固定期限合同。根据劳动合同法的要求,在同一单位连续两次签订固定期限合同,在第三次签订合同...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对连续三次签订劳动合同属于无固定期限,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司第三次合同不签无限期
视频6,890人观看
李龙龙律师|,8年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频1,595人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询无固定期限合同签订需连续两次可以签订固定期合同吗
问答584人已浏览
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。《劳动合同法》第十四条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动...
山西在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同可以连续三次签订吗?
图文395人已浏览
签了3次合同后可以与用人单位签订无固定期限劳动合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签订了四次固定劳动合同,属于合理吗
图文84人已浏览
签订了四次固定劳动合同如果是劳动者要求的则是合理的;如果是单位要求的,则是不合理的,而且是违法的。因...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
连续三次签订劳动合同属于无固定期限,律师怎么看
合同固定期限和无固定期限有什么区别
视频4,993人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无固定期限合同的弊端
视频5,591人观看
张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询无固定期限合同需要什么条件
视频9,682人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询连续订立二次固定期限劳动合同, 应当订立无固定期限劳动合同的情形
问答584人已浏览
1.连续订立二次固定期限劳动合同,应当订立无固定期限劳动合同。 2.有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者连续签订两次固定期限劳动合同,且在用人单位连续签订二次后
问答584人已浏览
关于《劳动合同法》第十四条第二款第(三)项的理解,司法实践中有两种意见: 第一种意见认为,劳动合同法规定无固定期限合同,引导企业和劳动者去建立无固定期限合同,本意是要鼓励劳动关系双方建立长期、稳定的劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对连续三次签订劳动合同属于无固定期限,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订2次固定期限合同后,必须签订无固定合同吗
图文293人已浏览
连续2次续签劳动合同后,第三次续签劳动合同时符合签订无固定期限劳动合同,除劳动者提出订立固定期限劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订三次合同以上为无固定期
图文348人已浏览
签第三次合同并不会自动转为无固定期限合同。往往只能说是如果劳动者没有特别要求的第三次劳动合同一般都会...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>连续签了5次1年固定劳动合同
图文969人已浏览
连续签了5次1年固定劳动合同是违反国家法律规定的,应该签订无固定期限合同。签订两次固定期限劳动合同就...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同属于什么合同
视频1,673人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询固定期限合同怎么解除
视频621人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到连续三次签订劳动合同属于无固定期限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
连续签订两次固定期限劳动合同后又签订第三次劳动合同的原因是什么
问答584人已浏览
你所说的情况目前在各地都存在,甚至一些大的国有企业也如此。企业这样做的原因是为了规避劳动合同法中关于连续签订两次以上固定期限劳动合同后,第三次签订合同时,应签订无固定期限劳动合同的规定。以此来减少可能...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>连续签订两次固定期限合同后,第三次应怎么续签
问答584人已浏览
1、劳动合同法14条,用人单位与劳动者协商一致可以签订无固定期限的劳动合同。有下列情形之一的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:【...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同第三次签订是无固定期限劳动合同还是有固定期限劳动合同?
问答584人已浏览
劳动合同签订只有两方,就是甲方用人单位,乙方劳动者。 有第三方的就不是劳动合同了。 而且,你第三次签,应该是签无固定期限劳动合同了。 《劳动合同法》 第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>连续签订2次劳动合同第三次不续签可以吗
图文457人已浏览
连续签订2次劳动合同,用人单位决定不续签的,需要按照其相应的赔偿标准进行经济赔偿,劳动者提出签订无固...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>第二次固定期限劳动合同到期不续签
图文1,554人已浏览
1、根据《中华人民共和国劳动合同法》规定:如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,用人单位应该签订...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,301人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
视频8,738人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询连续订立两次固定期劳动合同, 第三次可以签无固定期合同的可能性吗
问答584人已浏览
连续订立两次固定期劳动合同,第三次是可以签无固定期合同的。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>不可以的,劳动合同是连续签订两次而没有签订无固定期限劳动合同的
问答584人已浏览
情况符合无定期合同。用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同的几种情形:(1)双方协商一致同意签订;(2)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(3)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到连续三次签订劳动合同属于无固定期限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
连续两次固定合同第三次是不是就是无固定期了
图文241人已浏览
连续两次签订劳动合同后应该签订无固定期限劳动合同。劳动者在签订合同时也应当注意保护自己的合法权益,认...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>三年劳动合同的试用期可以签多久
视频978人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询连续签订两次要求签订无固定期限劳动合同,要写书面申请A
问答584人已浏览
不需要书面申请,只要连续签订两年的固定合同在第三年就是签无固定期限的劳动合同了,如果单位不答应就是违法!你可以到劳动监察部门举报投诉。根据《劳动合同法》第十四条第三项规定:连续订立二次固定期限劳动合同...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>于员工连续签订三次属于长期合同吗
问答584人已浏览
员工有权提出签订无固定期限劳动合同....
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询