产假工资怎么发放,产假期间,公司停发工资可以吗
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员工在产假期间公司应当发放工资。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半...
公司休产假期间是否发工资
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在休产假期间,公司是发工资的。具体情况如下: 1、如果没有参加生育保险,那么产假工资,按照产假前工资...
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产假期间工资怎么发放
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员工工伤期间工资如何发放
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产假工资应该怎么发放,产假期间,公司停发工资可以吗
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【法律意见】员工在期间公司应当发放工资。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位...
公司员工工伤假期间发放工资吗
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一般工伤期间工资发发放是按照工伤前十二个月的平均工资,你公司不应该扣除的补贴的.这是违犯>的,住院期...
产假期间公司还发工资么?产假的工资怎么计算?
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对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。女...
不明白,就问一问
产假期间公司会发工资吗?,律师怎么看
请假不发工资合法吗
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公司破产工资能追回吗
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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产假期间每月工资属于公司发放吗
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原则上,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付;女职工生育或者流产的医疗...
公司放假期间工资要发放吗
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要发。依据我国相关法律的规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,超过一个工资支付周期的,并且提供劳动的,工资不得低于最低工资标准。 ...
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产假期间公司工资没有发,生育险报下来公司会扣钱吗
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不能扣你钱,产假期间工资应该发放。...
普通公司职工怀孕休假期间工资还发吗,会扣工资吗?
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劳动法62条规定:女职工生育享受不少于九十天的产假。《女职工劳动保护规定》第8条规定女职工产假为90...
产假期间工资如何发放,产假期间工资有哪些发放
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资...
擅自离职公司不发放工资合法吗
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不发工资找公安局吗
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产假期间工资是国家发还是公司发
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产假期间的工资,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。...
公司破产了产假期间公司没发工资怎么办
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公司应给你相应工资。 公司不给你可以申请劳动仲裁,如果公司进入破产程序,可以申报债权,工资保险待遇优先支付。...
在产假期间公司发放工资有点少,产假工资降低合法吗
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休产假不扣工资。女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。请长病假女职工不享受产前假。这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行。至于女职工请产前假期...
产假期间公司如何发生育保险与产假工资呢
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企...
产假期间公司扣发工资和推迟发工资这样怎么办
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发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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员工休产假期间社保费怎么扣
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公司一直不发工资怎么办拖欠
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女职工产假期间工资是公司给的,产假的话还可以发假工资吗
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《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。...
产假期间公司的工资没有发放产假工资表怎么发放给员工工资
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第一,保胎假,工资按照病假发 保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 第二,产前假,工资按八成发。 怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必...
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公务员产假期间,工资正常发放吗?
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公务员产假期间工资正常发放的。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工...
公司不发工资一直拖欠怎么办
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产假工资是公司发吗
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如果所在单位没有为女职工缴纳生育保险,那么你的产假工资应由用人单位支付,如果有缴纳生育保险,女职工产假期间享有的待遇均有社保基金支付。 中国《女职工劳动保护条例》第四条规定,不得在女职工怀孕期、产期、...
怀孕期间没有交社保,休产假时公司会发工资吗
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必须发。如果公司为你缴纳了社保,就可以享受生育津贴。如果公司未给你缴纳社保,工资由公司照发。如果生育津贴低于你的工资的,由公司补齐。津贴高于产假期间本人工资标准的,用人单位不得克扣。如果是晚育的话可以...