事业单位经济补偿金算法是怎样的
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关于事业单位经济补偿金算法，（一）工作一年以上不满五年（含见习期）的，发给本人当年基本工资（基础工资...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
单位强制职工下岗，职工是否会领到经济补偿金？
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会的，可以要求补偿...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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经济补偿金金额如何计算
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刘星律师|专职律师，4年经验在线咨询
企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
单位离职如何要求员工经济补偿？
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因为劳动者个人的原因造成公司的损失，劳动者辞职后，如果用人单位有证据证明的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者给用人单位造成损失，具体需要区别对待； 1、劳动者故意造成的损失需要100全额...
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员工自愿辞职单位要承担经济补偿金么
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员工自愿辞职不付经济补偿金，但劳动者因用人单位违法单方面解除劳动合同的，用人单位应当支付经济补偿。经...
张神兵律师|
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经济补偿金由用工单位支付吗
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那这个要看用工单位与派遣公司在合作协议中双方责任了，一般情况下都会有条文相关规定的呢，谁赔付直接按协...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
事业单位职工经济补偿金如何规定，律师怎么看
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|
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劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师|
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因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|
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用人单位经济性裁员，职工可以获得经济补偿吗？经济补偿金如何计算
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用人单位经济性裁员，职工可以获得经济补偿。 法律依据是《劳动法》第二十七条的规定： “第二十七条用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全...
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如单位职工旷工被，还需要给经济补偿金吗？
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因违反劳动纪律被开除，无经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定：“用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。”...
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单位拖欠工资劳动者如何主张经济补偿金
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单位拖欠工资的，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。...
张神兵律师|
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同事辞职了，个人辞职单位会给经济补偿金吗？？
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员工因个人原因辞职的，当然拿不到经济补偿金 在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里...
张神兵律师|
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单位辞退员工的经济补偿金和赔偿金
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支...
张神兵律师|
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事业单位职业年金什么时候开始缴纳
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郑晓明律师|
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企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|
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遇到事业单位职工经济补偿金如何规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞职期间单位可以补偿员工经济补偿金吗
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如果劳动合同没有约定岗位可以随意调动的，则如果单位单方面调岗，员工因不同意调岗辞职的，可以获得经济补偿金。因为调岗属于变更劳动合同的内容，未经劳动者同意，单位不得单方面调岗。 如果劳动合同约定了，单位...
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用人单位对于企业经济补偿如何定义？
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（１）违反《劳动法》和合同约定，克扣拖欠工资，拒不支付延长工作时间工资报酬；支付低于当地工资标准的工资报酬的，用人单位应加发工资报酬和低于部分２５％的经济补偿金。 （２）对因劳动者患病、非工负伤或不能...
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单位经济性裁员的经济补偿金有哪些规定
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1、经济性裁员的经济补偿金的赔偿标准，按劳动者的实际工作年限和解除劳动合同前的十二个月的平均工资来计算。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 3、六个月...
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单位破产给补偿金，想知道经济补偿金个税的规定
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个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，其收入在当地上年度职工平均工资3倍数额以内的部分...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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用人单位对企业经济补偿金作出的补偿标准是如何的
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（1）违反《劳动法》和合同约定，克扣拖欠工资，拒不支付延长工作时间工资报酬；支付低于当地工资标准的工...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师|
专职律师，5年经验在线咨询
哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
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郝世昌律师|
合伙人，6年经验在线咨询
事业单位改制经济补偿问题
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那你可申请劳动仲裁要求单位支付经济赔偿金的建议来电咨询提供专业的法律帮助，根据案件的具体情况以及当前的相关证据材料，为您做出更全面、精准的解答...
天津在线咨询顾问团
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规定用人单位异地搬迁如何计算经济补偿金
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用人单位异地搬迁，用人单位以此解除劳动合同的，用人单位需要向劳动者支付经济补偿金（每服务一年支付一个月工资）。劳动者主动提出离职的，用人单位不需要支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动...
贵州在线咨询顾问团
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在事业单位工作8年了，想辞职。是否有经济补偿的
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可以要求其支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师|
高级合伙人，19年经验在线咨询
辞职时如何向原单位提出经济补偿
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1、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 2、月...
宁夏在线咨询顾问团
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单位的同事辞职不干了经济补偿金本人工资
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工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; “因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”，有两层含义：一层是指职工因履行工作职责，使某些人的不合理的或违法的目的没有达到，这些人出于报复对该职...
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