应该如何解除旷工员工劳动合同
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可以协商解除劳动合同。根据劳动合同法的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。有下列情形之...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>员工旷工解除劳动合同有什么后果
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如果要跟旷工解除劳动合同的程序应该是:劳动合同的解除,可分为协商解除、法定解除和约定解除三种情况。 ...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对因为矿工,跟员工旷工解除劳动合同的程序,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|专职律师,10年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询旷工几天能不能解除劳动合同?劳动合同的解除程序
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如果要跟旷工解除劳动合同的程序应该是:劳动合同的解除,可分为协商解除、法定解除和约定解除三种情况。 一、协商解除协商解除,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,互相协商,在彼此达成一致意见的基础上提...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>如何与旷工员工违法解除劳动合同
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如果单位规章制度里有规定,五天旷工可以解除劳动合同,就是合法的。单位需要证明你知道。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>旷工解除合同程序有哪些
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因劳动者严重违反规章制度,用人单位单方解除劳动合同的主要程序如下: 第一步:用人单位将解除劳动合同的...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因为矿工,跟员工旷工解除劳动合同的程序,律师怎么看
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,5年经验 在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询单位能否因旷工解除劳动合同
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旷工是指劳动者没有经过单位的批准,而擅自的离开工作岗位达到一定期限的行为。在不少单位中都有旷工的规定,要是劳动者旷工累计达到多少天的话,就会将解除与其的。那究竟单位能否因旷工解除劳动合同呢? 旷几天工...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>因员工旷工解除,员工投诉至劳动监察部门
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社保按规定交了吗如果交了也不怕查。主动配合劳动监察的工作人员,多沟通,说说你们的难处。林子大了,总有些坏鸟。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对因为矿工,跟员工旷工解除劳动合同的程序,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工劳动合同解除流程
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其实没有什么固定的流程,你只需要提前30天找公司支付一个月工资,可以解除劳动合同,开解除合同证明并结...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>旷工劳动合同怎么解除劳动合同
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在法律上对因旷工而解除劳动合同的规定并没有明确,具体的旷工多久应当由用人单位与劳动者协商决定。旷几天...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工怎么解除劳动合同,员工解除劳动合同的手续
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一、对于劳动者来说,解除劳动合同时应办理如下手续: 1、按劳动法规定的时间与要求,提前给用人单位发出...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>哪些情形可解除工程合同
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周旋律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到因为矿工,跟员工旷工解除劳动合同的程序,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
违法旷工解除劳动关系程序
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如果要跟旷工解除劳动合同的程序应该是:劳动合同的解除,可分为协商解除、法定解除和约定解除三种情况。 一、协商解除协商解除,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,互相协商,在彼此达成一致意见的基础上提...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工因旷工被辞退,单位有必要解除劳动合同吗
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因为旷工被解除劳动合同单位不一定要出除名的文件,但是一定要出具解除劳动关系证明通知书以及为劳动者办理离职手续。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>单位对员工以旷工为由解除劳动合同怎么办?
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如果你们公司有相应制度或者劳动合同有明确约定,那么用人单位是可以以此来认定您严重违反规章制度的。其次,根据《劳动合同法》 第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工自动离职跟解除劳动合同能解除吗
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解除劳动合同和员工自动离职不是一个概念。自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,是强行解除与企业...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>旷工多少天视为劳动合同解除?怎么解除?
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我国法律没有明确规定旷工多少天可以解除劳动合同,但规定了严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳务合同和建筑工程施工合同的区别
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询员工旷工会解除劳动合同吗?旷工几天会被辞退
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旷几天工可以解除合同法律并没有规定,但规定了严重违反用人单位规章制度的,单位可以解除劳动合同。 解除劳动关系不能简单的等同于除名、开除,但最终的结果都是不再有劳动关系。国家规定是严重违纪的员工,公司可...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同的方法员工旷工了怎么办
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因劳动者严重违反规章制度,用人单位单方解除劳动合同的主要程序如下:第一步用人单位将解除的事实与理由通知工会征求工会的意见;第二步工会提出意见;第三步用人单位研究工会的意见,作出处理意见,并将处理结果书...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因为矿工,跟员工旷工解除劳动合同的程序,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工如何给员工解除合同
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员工旷工,用人单位可以与员工协商一致后解除劳动合同。 或者员工旷工的程度严重违反用人单位的规章制度,...
李俐律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询旷工解除合同程序有哪些
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因劳动者严重违反规章制度,用人单位单方解除劳动合同的主要程序如下: 第一步:用人单位将解除劳动合同的事实与理由通知工会征求工会的意见; 第二步:工会提出意见; 第三步:用人单位研究工会的意见,作出处理...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>因旷工解除劳动合同能领失业金吗,为什么
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失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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