有人知道暑假工试用期有工资吗
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暑假工不适用试用期,是有工资的。根据相关法律规定,暑假工与用人单位双方自愿订立合同,暑假工付出劳动,...
暑假工试用期可以不给工资吗?
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暑假工在试用期期间也应该支付工资的,如果单位不给可以举报。这期间如果企业因临时招工等原因不愿签订协议...
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试用期有医保社保吗
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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暑假工试用期的问题
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可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的...
暑假工试用期连续7天工资属于低薪吗?
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试用期有工资,我国法律明确规定试用期用人单位需要支付工资。...
学生打暑假工试用期没工资怎么办
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付出劳动就应该获得报酬。用人单位拖欠工资报酬,劳动者可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部门责令支付后...
不明白,就问一问
暑期工都有试用期吗?,律师怎么看
试用期被裁员有赔偿吗
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试用期被辞退有补偿吗
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试用期没通过有赔偿吗
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暑假工是不是都要去试用期才能拿工资?
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暑假工在试用期期间也应该支付工资的,如果单位不给可以举报。 这期间如果企业因临时招工等原因不愿签订协议,学生一定要注意保留工作相关的证据,如工资单、工作服、上下班打卡记录,一旦发生纠纷,才有证据来维权...
员工可以不给暑假工试用期工资吗
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即使是在试用期的暑假工,用人单位也应该支付工资。用人单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。试用期的工资不...
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试用期期间都可以享受工伤待遇吗?
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试用期内的职工受工伤的,能依法享受工伤待遇。法律规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享...
试用期因伤试用期内对工伤有赔偿吗
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试用期因伤被辞退有补偿,劳动者患职业病诊断期间或者劳动者因工负伤丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位...
职工在试用期有医疗期吗
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医疗期是劳动合同履行中为劳动者规定的必要的治疗康复保障期间,因此,即使是处在试用期阶段的企业职工,也...
辞退试用期员工需要赔偿吗
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试用期内辞退员工赔偿
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2022年暑假工试用期可以不给工资吗
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即使是在试用期的暑假工,用人单位也应该支付工资。用人单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。试用期的工资不...
暑假工试用期不给工资怎么办?
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即使是在试用期的暑假工,用人单位也应该支付工资。用人单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。试用期的工资不...
试用期工资都有多少?
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根据《劳动合同法》第二十条,劳动者试用期工资不得低于本单位同一岗位最低工资或者劳动合同约定工资的80%,不得低于用人单位所在地最低工资标准。...
试用期解聘赔偿是试用期工资吗
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试用期解聘赔偿是按照试用期工资进行赔偿。...
试用期工伤赔偿标准(试用期)
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试用期工伤赔偿项目和标准,与一般工伤职工的工伤待遇相同,即由工伤保险基金支付以下赔偿项目:工伤医疗费...
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工作试用期被辞退赔偿
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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暑假工试用期间是不是不发工资
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暑假工在试用期期间也应该支付工资的,如果单位不给可以举报。 这期间如果企业因临时招工等原因不愿签订协议,学生一定要注意保留工作相关的证据,如工资单、工作服、上下班打卡记录,一旦发生纠纷,才有证据来维权...
学生工暑假不发工资,不在试用期可以吗
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暑期工人也应在试用期间支付工资。用人单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者支付补偿。试用期的工资不得低于同一岗位的最低...
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试用期一般有工资吗 试用期的工资标准是什么
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试用期一般有工资,试用期的工资标准不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工...
试用期和劳动合同期限
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试用期都分几次,试用期可以有几次
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同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。 劳动合同期限在三个月以上的,可以约定试用期。也就是说,固定期限劳动合同能够...
试用期试用工资都能低于当地标准吗?
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试用期工资不能够低于用人单位所在地的最低工资标准;也不能低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本...