休完年假辞职会扣工资么
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年休假休完,离职时单位要扣员工工资的行为违法。单位已经安排员工年休假的,用人单位与员工在解除或者终止...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>辞职人员年休假未休工资吗
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员工离职年假未休可以和单位商量将未休的年假折算成工资报酬。 根据《企业职工带薪年休假实施办法》 第十...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对自动辞职后未休完的公休假怎么计算工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询打算休完年假就辞职的,年休休完后辞职扣工资吗?
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依据 人力资源社会保障部 《企业职工带薪年休假实施办法》 第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假天数的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>辞职的时候年休假未休完应该怎么办
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辞职的时候年休假未休完:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年未安排职工休年假的;职工当年工作时...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>病假未休完来上班的,工资怎么算?
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《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
自动辞职后未休完的公休假怎么计算工资,律师怎么看
上海婚假多久内要休完
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询退休金如何计算
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未休年休假工资被迫辞职
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你这个不能主动辞职,只能以此为由被迫辞职或者你是不能得到经济补偿金的,可以要求经济补偿金:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>休完年假辞职扣工资吗
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员工休完本年休假后辞职的,公司是不能扣回员工的年假工资的。因为年假属于员工的一种福利待遇,公司并不能因为员工辞职而收回年假待遇。...
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员工主动辞职,可以主张未休年休假工资的吗
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1、可以。《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条第一款规定,用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假休完后当月的工资怎么算
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女职工产假期间一般不从单位领工资,而是享受生育生活津贴,有多长产假,就领多久的生育生活津贴。从业生育...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职员工未休年休假怎么办计算方法
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用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>山东新办法计算退休金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询湖南省2021年退休工资怎样算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到自动辞职后未休完的公休假怎么计算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
年休假工资怎么计算的年休假工资怎么计算的呢年休假工资该怎么计算
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很多人都知道,年假一般情况下都是带薪休年假,这是劳动法规定的属于员工的一种福利。那么年休假工资怎么计算呢。 年休假工资怎么计算: (1)带薪休假工资 带薪年休假,顾名思义,在带薪年休假期间,职工享受与...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>年休休完后辞职扣工资合法吗
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1、依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>离职时未休年假的补偿标准是什么,如何计算未休年休假工资的工资?
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用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。 职...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>我假期没休完,辞职了,怎么算
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假期不能休就解除劳动合同,假期看属于什么性质,按相应标准单位支付工资就可以如果是加班的倒休,每天按2...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>调休后辞职算工资吗
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调休辞职后可以算钱,不过只计算实际出勤天数的工资,在劳动合同解除时一次性付清。劳动者辞职不是直接解除...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
养老金怎么计算退休领取金额
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工工伤假休完之后离职工资怎么算
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员工工伤假休完之后离职,员工工伤假期间的工资应该按照员工本人工资福利保持不变由单位支付即可。单位可以按照员工正常出勤计算工资,在解除劳动关系时结清工资。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>辞职前休完了年假辞职后年假扣工资合理吗
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1·虽然职工解除劳动合同享有的年休假按已经工作时间折算,但是,职工公司安排休完了年休假,离职时多于折算应休年休假的天数不得扣减工资。职工可以向劳动监察投诉年假扣工资的问题,由劳动监察责令改正。 2·人...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到自动辞职后未休完的公休假怎么计算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职了公休算工资吗
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辞职了公休算工资。 离职时法定假期应给工资。依据法律规定,法定的节假目属于带薪假日,劳动者离职前在节...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工医保退休后没有交满25年怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询职工年休假未休完当年休完的可否跨年度休?
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根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。 但...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定在休假期间工资应该怎么算,如何计算未休的年休假工资?
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首先,《劳动法》没规定这么细。其次,《职工带薪年休假条理》也只是规定“休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入”不过,依据人力资源和社会保障部颁发的《企业职工带薪年休假实施办法》可以更明确的看出如何计...
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