平时加班申请补休可以吗?
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1、工作日加点,应当支付1.5倍 2、休息日加班且不安排补休,才给2倍。 3、在以上基础上,每月加班...
1140的底薪平时加班,休息加班,国假加班怎么算
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如果都没有安排倒休,那么平时的加班费为双倍工资,法定节假日为3倍工资...
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加班不给加班费给调休违法吗
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加班费国家是怎么规定的
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加班时间如何确定,平时加班能否用补休冲抵?
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一.加班时间如何确定最高人民法院的《关于民事诉讼证据的若干规定》中规定了劳动争议中的某些情况是由用人单位承担举证责任的,有些劳动者理解成劳动案件就是由用人单位承担举证责任,这种理解是错误的,事实上,在...
深圳平时加班加班费怎样算
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1、工作日延长工作时间的支付150%的加班工资。 2、双休日加班的支付200%的加班工资。 3、法定...
平时加班能否用补休冲抵
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《中华人民共和国劳动法》第44条把加班分成三种: 1、平时延长工作时间的; 2、休息日安排劳动者工作...
不明白,就问一问
平时加班是否可以做补休?怎样算加班时间的?,律师怎么看
加班费怎么支付
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劳动法加班费规定
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员工有权利拒绝加班吗
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工作时间以外加班补休加班费要怎样去计算呢?
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平时加班不可以补休。 根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的1...
休息日加班是否可以用调休时间代替加班费?
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按照我国法律上的规定,公司安排劳动者加班的,需要给予一定的加班费。但是,目前很多公司加班后一般不会给加班费,而是安排其他日子给加班人员休息。劳动法明确规定在休息日加班的,可以优先安排调休,如果实在不能...
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加班时间相加减怎样计算加班的时间的呢?
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1、加班计算方法 根据国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,...
当月法定加班平时加班不算,加班时间规定是哪些
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为了保护员工的休息权,国家对加班加点进行了严格的限制。一般每日不得超过1小时,特殊原因情况下每日不得...
可以平时休息用加班调休吗?
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休息日安排劳动者加班工作的,应首先安排补休,不能补休时,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工...
劳动法加班费金额标准
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参加工作时间如何认定
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平时加班费怎么算,平时加班费怎么计算,加班费
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工作日加班费的计算方法:月薪÷21、75÷8×加班时数×1、5倍。加班费是指劳动者根据用人单位的生产和工作需要,在规定的工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。...
小时时间加班补休规定是怎样的?
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用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的...
平时加班能否用补休冲抵
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《中华人民共和国劳动法》第44条把加班分成三种: 1、平时延长工作时间的; 2、休息日安排劳动者工作的;、法定节假日安排劳动者工作的。关于补休的规定仅仅是适用于休息日安排劳动者工作的。如果平时延长的工...
平时加班可不能调休
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对于标准工时制来说,用人单位如果安排劳动者在工作日和法定节假日加班,必须按照法定标准支付加班工资。不...
平时加班可以不给加班工资安排调休吗?
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平时加班不可以调休,休息日加班不能补休的支付加班工资。对于你这个平时休息用加班调休问题,根据《劳动法...
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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完不成工作就要加班合法么
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延时加班可以调休吗,加班时间是不是可低调休呢?
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1.依据《劳动法》四十四条,平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。 2.你不同意去邻省工作,可以要求公司支付两个月...
劳动法关于平时加班跟休息日加班的加班费是怎样计算的?
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按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是: 在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的(平时加班),支付不低于工资的150%的工资报酬; 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的(双休日加班),支付...
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加班上班路途的时间算作加班时间吗?
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路上时间不能算工作时间。 工作时间,又称法定工作时间,是指劳动者为履行工作义务,在法定限度内,在用人...
上班时间死亡如何赔偿标准
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平时调休算不算加班
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用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的...
平时加班没休,到一起补休可以吗
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是可以进行调休的,但是需要遵循7休1的原则。依据《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。...