公司辞退员工的补偿是多少，公司辞退员工的补偿标准
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1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的，公司是不...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
辞退员工补偿标准工资标准2023年是什么
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根据我国《劳动法》的规定，辞退员工的补偿标准是根据劳动者在公司工作的年限来决定的，若是工作时间在六个...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师|高级合伙人，14年经验在线咨询
公司辞退员工最新补偿标准
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宋金玉律师|合伙人，17年经验在线咨询
辞退员工要多赔偿员工工资吗赔偿多少工资
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【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同...
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辞退员工，补偿标准，辞退员工怎么补偿
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就你的问题辞退员工补偿标准是什么，为你做出以下回答： 1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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深圳辞退员工赔偿标准2018
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1、用人单位经过合法程序辞退员工的、劳动合同期满后决定与员工不续签合同，用人单位应当支付被辞退员工补...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
员工辞退赔偿工资标准是多少，律师怎么看
劳动法规定辞退员工补偿标准
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验
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2020年单位辞退员工补偿新标准
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李方勇律师|
专职律师，12年经验
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未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师|
，8年经验
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企业辞退员工补偿标准，企业提前赔偿员工多少，辞退
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1、企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。第二，合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。第三，单位经济性裁员，辞退员工需要...
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2016年公司辞退员工标准？辞退员工的赔偿标准
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1、辞退你们需要支付双倍经济补偿金，按照每工作一年支付2个月位置；2、社保是按照实发工资作为基数缴交的，未足额购买的可以要求公司予以补缴；3、公积金也可以要求补缴；4、法律上没有夜班补助的说法，如果...
贵州在线咨询顾问团
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辞退员工工资赔偿多少，法律是如何规定的
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辞退员工工资算法：每月工资除以21．92天为日工资。计算员工最后一个月的实际工作天数，乘以日工资就是...
章法律师|
律所主任，9年经验
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工伤员工辞退怎么赔偿？赔偿标准是怎样的？
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用人单位可以辞退劳动者的情形：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （1）在试用期间被...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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工厂经济性裁员辞退员工赔偿标准?
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1、公司要辞退员工，必须具备法律中规定的法定事由，在履行了提前30日的通知义务或者另外支付给员工一个...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师|
联合创始人，13年经验在线咨询
遇到员工辞退赔偿工资标准是多少，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
哺乳期辞退员工补偿多少？哺乳期辞退员工的赔偿标准是什么？
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哺乳期辞退员工赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定，女职工在哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同，是违反我国法律规定的行为。根据我国《劳动合...
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辞退员工应赔偿标准经济裁员赔偿金多少
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单位经济裁员的补偿标准如下： 1、按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资； 2、六个月以上不满一年的，按一年计算； 3、不满六个月的，向员工支付半个月工资。 月工资是指员工在劳动合同解除或者...
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辞退员工赔偿标准《公司辞退员工要工作一年半, 赔偿标准是什么》？
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公司辞退员工一般会有经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月...
云南在线咨询顾问团
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正式工被辞退赔偿多少工资
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如果是用人单位无故辞退劳动者的，应当支付劳动者经济补偿；如果是用人单位违法辞退劳动者的，应当按照经济...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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辞退员工赔偿是什么，可以赔偿多少
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1、辞退员工的赔偿是支付双倍的经济补偿金。 2、这里的辞退主要是指用人单位违反劳动法规定解除或者终止...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
辞急工扣工资标准
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丘扬律师|
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辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|
专职律师，6年经验在线咨询
辞退公司赔偿多少钱50岁的员工辞退后赔偿标准
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1、单位不能以你到了退休年纪就将你辞退，被无理由辞退的应当承担违法辞退的法律责任，按照你的工龄支付双方经济赔偿金； 2、到达退休年纪大，如果单位没有给你缴纳社保，你也无法补缴的，可以要求单位赔偿养老待...
台湾在线咨询顾问团
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怀孕员工辞退工人赔偿标准是多少，怎样赔偿，怎样赔
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根据规定辞退怀孕的员工赔偿标准:《妇女权益保障法》第26条规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。 1、如单位无故解除劳动合同须支付双倍经济补偿金。 第36条...
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遇到员工辞退赔偿工资标准是多少，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞退最多赔偿多少月工资
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如果用人单位违法辞退员工的，赔偿金要根据员工在单位的工作年限计算，应当按照劳动者在单位工作的年限，每...
刘伟长律师|
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企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师|
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被辞退员工应如何赔偿，被辞退的员工赔偿标准
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法律规定，用人单位不得违法辞退劳动者，违法辞退劳动者的，劳动者可以要求继续履行合同，也可以要求用人单位支付赔偿金。那么无故辞退有赔偿吗？赔偿多少呢？ 违法辞退劳动者的，劳动者可以要求继续履行合同，也可...
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工厂辞退员工补偿标准公司辞退员工补偿标准
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《劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高...
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