辞职提前一个月公司不批如何办
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1、提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走。老板没有权利不准你辞职。 2、关于辞职，《中...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
提前一个月辞职不批怎么办？两个月工作没发怎么办？
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可要求用人单位给付工资，根据工作情况，可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴，未缴...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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领导不批年假合法吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|专职律师，3年经验在线咨询
领导不批辞职一个月可以走吗
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提出辞职申请领导不批一个月后可以走人。因为劳动者提前三十天书面通知用人单位辞职的，不需要经过单位的批准即可自行离职。但是这种情况离职的，劳动者要保留好自己提出离职的书面申请，这样日后如果发生纠纷，便于...
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辞职报告领导不批一个月后能走吗
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提前一个月提交了辞职书，一个月后即使公司不同意，领导不批，你也可以离职。当然，你要保留提交的辞职证明...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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一个月不到辞职信领导不批能直接离职吗
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劳动者递交辞职信后领导没有批，一个月后可以直接离职，但需要办理好工作交接。如果被单位阻拦的，可以依法...
吴国公律师|
律所主任，25年经验
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不明白，就问一问
提前一个月辞职领导不批应该怎么办，律师怎么看
请年假领导不批准合法吗?
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
，13年经验
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辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|
专职律师，5年经验
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上班一个月领导不批能不能辞职
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1、劳动者提出书面的辞职申请，即使领导不批，一个月后也能离职。如果劳动者在试用期，只需要提前三日通知单位，三日后即可解除劳动合同，不需要单位领导的批准；如果劳动者采取的是协商一致的解约办法，才需要单位...
江西在线咨询顾问团
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辞职提前一个月用辞职书上交，一个月后未批，我该怎样办？
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劳动者提前30天书面通知用人单位可以单方解除劳动合同。试用期内提前3天通知用人单位可以单方解除劳动合同。...
内蒙古在线咨询顾问团
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在厂里面辞职（提前一个月说了）不批怎么办？
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劳动者辞职只需要按照劳动合同法规定办理就行不需要用人单位的批准参照《劳动合同法》 第三十七条劳动者提...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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提出辞职申请,领导不批,一个月后是否可以走人
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员工如果以书面形式提出辞职申请，即使领导不批，一个月后也可以走人，但需要依法办理好工作交接。如果是在...
吴国公律师|
律所主任，25年经验
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提前一个月提出辞职单位不批准是不是能辞
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1、劳动者提前一个月书面提出辞职，即使单位不批准也能辞。在三十日到期后，劳动合同就解除。但如果与单位...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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公司不批准离职申请怎么办
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练达律师|
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低保一个月能领多少钱
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徐来福律师|
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遇到提前一个月辞职领导不批应该怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
领导以辞职人数已满，不批辞职单，应该怎么办？
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1、辞职，公司领导以辞职人数已满，不批辞职单，违反了劳动法的规定；2、建议以快递的方式寄出劳动者的辞职信，30天一到，就可以离职，如果单位不支付工资，可以到劳动监察部门投诉；3、...
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辞职申请领导不批一个月后能不能离职
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1、劳动者提出书面的辞职申请，即使领导不批，一个月后也能离职。如果劳动者在试用期，只需要提前三日通知单位，三日后即可解除劳动合同，不需要单位领导的批准；如果劳动者采取的是协商一致的解约办法，才需要单位...
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辞职不批要提前一个月通知吗
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按劳动法的规定劳动者辞职应提前30天书面申请。如果劳动者没有提前30天申请，按现行的《劳动合同法》的规定，用人单位不能设定违约金来扣除30天工资。但是依据相关合同法的规定，用人单位和劳动者可以约定一方...
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提前申请辞职一个月公司不给批要怎样办
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1、提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走。老板没有权利不准你辞职。 2、关于辞职，《中...
章法律师|
律所主任，9年经验
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辞职不批如何办？提前一个月书面后不给辞职书签名
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劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
辞职失业金怎么申请领取
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陈家静律师|
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劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
辞职了一个月领导不给走怎么办
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在递交辞呈满一个月时，若公司未批准您的离职请求，您可向当地劳动监察部门进行投诉或向劳动仲裁委寻求帮助。如对仲裁结果仍有异议，也可向人民法院提出诉讼。处理劳动争议中，如果双方均不愿意协商解决，或是已经协...
青海在线咨询顾问团
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辞职是否应该提前一个月提出？
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辞职一般有三种情形： 1、依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求； 2、根据职工自己的选择，提前30日以...
北京在线咨询顾问团
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遇到提前一个月辞职领导不批应该怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
提前辞职一个月领导没同意直接离职正常吗
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提出辞职申请领导不批一个月后可以走人。因为劳动者提前三十天书面通知用人单位辞职的，不需要经过单位的批...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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抚恤金一个人领了怎么办
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郑晓明律师|
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提前一月提出辞职，不批会怎样
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劳动者未按公司要求提前一月提出离职的，用人单位是不能克扣其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者给用人单位造成损失，...
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辞职领导不批怎么办，怎么办？
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1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等； 2、依据《劳动...
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