工伤可以扣考核奖和年终奖吗
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职工因工伤不能正常上班的停工留薪期内工资待遇不变,即视作正常上班,所以不能因治疗或休养而影响年终奖。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>公司补发年终奖员工辞职可以要求吗
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如果公司规章制度有规定或者劳动合同有约定的,则员工主动辞职后可以要求公司补发年终奖。年终奖是指每年度...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对公司可以扣员工年终奖吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询公司的员工被公司辞退员工可以向公司要年终奖吗
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公司以员工违反公司规章制度为由,向员工出具《解除劳动关系通知书》,单方面解除与金某某的劳动关系。公司的做法是否违法,可以回年终奖吗?根据《劳动合同法》,用人单位单方面解除劳动合同的,应当事先通知工会理...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>同事的年终奖被扣了,年终奖可以在月工资里扣吗??
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取得年终奖金当月个人的工资高于(或等于)费用扣除额(3500元)的,将年终奖金除以12个月,按照得出...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工获得公司年终奖,年终奖金缴税怎样算?
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年终奖是要缴税的。根据规定,个人取得的年终奖,单独作为一个月工资薪金所得计算纳税。以下是关于年终奖金...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司可以扣员工年终奖吗,律师怎么看
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询年终奖金要交个人所得税吗
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询员工未工作的公司可以拒收年终奖吗
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用人单位拒绝发放年终奖或减少年终奖数额的,应就行为合法性与合理性进行举证,如未能证明年终奖发放标准的,应承担不利后果。因用人单位违法解除而导致劳动者未能提供正常劳动的,待劳动关系恢复后,用人单位不得据...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有发放年终奖, 员工离职后还可以享受公司的年终奖吗
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如果劳动合同或公司规章制度有关于年终奖发放办法的约定,遵循同工同酬原则应该按比例发放;如果没有年终奖的相关规定,不发放不违法。根据《劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司可以扣员工年终奖吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工离职公司扣了年终奖要怎么样办
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劳动者可以申请劳动仲裁或者提起诉讼要求单位支付年终奖因为虽然年终奖发放是企业的一种自主行为,但用人单...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>公司裁员赔偿员工年终奖用发工资吗
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合法裁员是根据劳动合同法的规定裁员,需要支付经济性补偿。非法裁员为未按照法律规定裁员,是需要支付赔偿...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>年前离职员工还可以拿年终奖吗?年终奖应该怎么拿
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年终奖,顾名思义是一年年终用人单位所发的奖金,如何发放年终奖以及年终奖的发放范围和标准都是企业与员工...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>满十年员工可以辞退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师| ,13年经验在线咨询遇到公司可以扣员工年终奖吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
扣员工年终奖这个可以起诉么?
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如果符合发放年终奖的条件,而单位不发放,可以走法律途径维权。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工,员工讨要年终奖合理吗?年终奖来年发。
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员工被辞退,可以向公司索取经济补偿金,在公司工作满一年,可以要一月的补偿金,补偿金不能超过12个月的工资。但是年终奖这个估计是没法要到手了,毕竟工作选择年前辞退,肯定不会给年终奖了。 1、被公司辞退了...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司把员工辞退了,年终奖应该被扣吗
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如果员工被解雇,年终奖也将被扣除。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。年终奖由用人单位规章制度规定,员工被解雇扣除年终奖不属于克扣或无故拖欠劳动者工资。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散年终奖可以不发吗
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年终奖就是到年底公司以项奖金形式发给员工的报酬。作为公司给予员工的一种奖金和鼓励,法律对年终奖没有强...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>怀孕期间公司发年终奖时公司可以扣除一部分吗
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按照法律来说是不影响的。法律依据如下:按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司在那种情况下可以辞退员工
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询职工医保缴纳多少年可以终身享受
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工离职公司扣了年终奖要怎么办
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劳动者可以申请劳动仲裁或者提起诉讼要求单位支付年终奖。因为虽然年终奖发放是企业的一种自主行为,但用人单位在发放年终奖的过程中,也不能随意解释、因人而异或违反公平原则。 对于已离岗职工的年终奖,可以通过...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司以年终奖等扣除绩效工资违法吗
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绩效工资也是工资的一部分,扣除违法。工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1260元,低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司可以扣员工年终奖吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
克扣员工年终奖向谁投诉
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用人单位不发或者克扣工资、年终奖等劳动报酬的,劳动者可以拨打劳动保障电话12333向劳动行政部门举报...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,11年经验在线咨询离职员工年终奖可以要求公司退还么
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年终奖是员工薪酬体系的组成部分,属于其应得的工资。但是年终奖并不是由单位说了算的,应该根据双方当时签订的劳动合同中的相关约定,要遵循约定优先的原则。关于员工年终奖问题不能区别对待,应是同等待遇。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司扣除的工资金额可以作为年终奖发放吗?
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企业扣除劳动者的部分工资来作为年终奖发放的,不合法。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位克扣工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的加付赔偿金。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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