工伤赔偿是按本人工资还是按合同上的基本工资赔
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要按你遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均应得工资来计算赔偿。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
解聘补偿金是否按基本工资赔偿
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解聘员工支付经济补偿的月工资不是按基本工资，是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。经...
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动法赔偿二倍是基本工资吗
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赔偿二倍的工资不是指基本工资。用人单位未签订劳动合同相应支付双倍工资的，按劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。...
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新密赔偿按多少基本工资算
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工伤赔偿标准，又可称为工伤保险待遇标准。它是根据工伤职工及因公死亡职工的近亲家属所应享有的赔偿款项及...
张神兵律师|
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劳动合同，工资是按合同工资还是实际工资赔偿？
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经济补偿是按应发工资计算，而不是按实发工资计算。...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
劳动合同法是否有新规定，赔偿按基本工资赔偿，律师怎么看
按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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李耿律师|
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
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工伤赔偿是根据什么规定的，按基本工资赔偿吗
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按社平工资计算。 工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（...
重庆在线咨询顾问团
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病假解除劳动合同可否按工资来规定赔偿
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劳动者生病或非劳动者受伤，劳动鉴定委员会确认不能从事原来的工作，也不能从事用人单位另行安排的工作解除劳动合同的，用人单位应当本部门的工作年数，每年支付相当于1个月工资的经济补偿金，同时支付6个月以上的...
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辞退赔偿按照合同的基本工资给吗
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辞退赔偿按照合同的基本工资赔付，具体标准如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同没有签按规定计算赔偿怎么赔偿
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超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的双倍工资《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之...
丰培铭律师|
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解除劳动合同经济补偿金是按基本工资吗
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经济补偿金按解除合同前十二个月平均工资计算。补偿金按照之前月平均工资计算，在职超过六个月，按照一年计...
张丽丽律师|
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新民法典2021年新规工伤赔偿
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胡文学律师|
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
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赔偿是按基本工资加奖金还是只有基本工资？
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用人单位应当为员工购买社保，若用人单位没有为员工购买社保或者没有足额为员工购买社保，导致员工发生工伤的话，则相应的赔偿由用人单位承担或者补足差额。挂号费、医疗费、药费、住院费、交通费等依据发票计算，停...
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遣散费是按照合同工资还是基本工资赔偿？
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如果你说的遣散费是经济补偿金的话，一般按实发工资计算。...
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合同法新规定劳动赔偿新规定
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经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的，按一年计算；六个月以下的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在地直辖市、设区的市...
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劳动合同的赔偿金是按劳动合同法的规定支付吗
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劳动者单方解除劳动合同是否要赔偿用人单位，分以下几种情况： 1、试用期内，劳动者提前三天通知用人单位...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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什么是劳动工伤基本赔偿
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劳动者遭遇工伤的，有下列基本的赔偿项目：生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；治疗工...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师|
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
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是按劳动合同基本工资是吗
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涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如，劳动合同中工资数额按双方约定如实填写。如果工资分为基本工资、岗位工资等，为避免发生纠纷，应该一一写明。 如果劳动合同中对于工资数额未做详细的约定，双方可以补充...
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公司辞退赔偿金是按合同的签的基本工资赔偿吗
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用人单位辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月实际发的平均工资来进行计算的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 用人单位无故辞退...
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赔付工资是按劳动合同工资赔吗
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赔付工资是按实际工资赔付。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师|
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按基本工资赔偿员工能得到赔偿吗？
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你具体的案件情况是怎样的，可以致电联系沟通。...
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跨省搬迁赔偿按平均工资还是基本工资赔偿
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经济补偿金一般以劳动者前12个月的平均工资计算。...
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