2022年在怀孕期间公司解散该怎么赔偿
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女职工在孕期、产期、哺乳期间遇企业破产,女职工生育符合计划生育规定的,企业应当将其工资、生育医疗费用...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>怀孕期间公司解散赔偿标准是怎样的
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怀孕期间公司解散应按照下列标准予以补偿: 1、按照怀孕员工在本单位的工作时间,满一年支付一个月工资的...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对怀孕公司解散了,公司要求赔偿,怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询一个月怀孕了公司要解散!要赔偿那个么
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根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动...
海南在线咨询顾问团咨询我>>怀孕期间公司卖了全体员工解散能赔偿多少
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用人单位都应该按规定支付经济补偿。用人单位被依法宣告破产或决定提前解散的,劳动合同终止。按照《劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>孕妇期间公司解散有什么赔偿
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原则上职工怀孕期间单位是不得解除合同的,但是公司若是因为经营不善,实在无力经营,可以解除劳动合同。但...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕公司解散了,公司要求赔偿,怎么赔偿,律师怎么看
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期公司解散部门有赔偿吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司解散了,怀孕的女员工可以获得赔偿吗,公司解散孕妇赔偿多少钱
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可以获得经济补偿。rr用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止(终止劳动合同是对所有劳动者的,包括怀孕女工)。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕一个月公司宣布将解散怎么赔偿
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女职工在怀孕、分娩、哺乳期间破产,女职工生育符合计划生育规定的,企业应当计算其工资、生育医疗费用及相关福利待遇,并与女职工解除劳动关系,一次性向女职工支付经济补偿。《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕公司解散了,公司要求赔偿,怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法公司解散赔偿怎么赔
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对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型: 一、需支付辞退员工赔偿的情形 用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司解散赔偿孕妇生育津贴怎么办
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公司解散,已经参加生育保险的,孕妇生育津贴由生育保险基金支付;未参加生育保险的,在资产清算时,预留已...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期公司解散要赔偿么?
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试用期期间公司解散应当要向该试用期员工进行经济补偿。根据《劳动合同法》的相关规定,公司解散,劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询给公司开车出了事故司机要赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到怀孕公司解散了,公司要求赔偿,怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕期间被公司辞退, 公司要求赔偿, 公司违法解除劳动合同怎么赔偿
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属于违法解雇,劳动者可以要求公司支付经济补偿金或者经济赔偿金。双方协商解除劳动合同,用人单位应该向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散后,员工怎么赔偿,公司解散赔偿标准
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请参考以下:对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型:一、需支付辞退员工赔偿的情形用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇怀孕三个月公司要求赔偿怎么算
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一、首先,在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员工的三期(孕期、产期、哺乳期)期间的赔付项目规定的不是很明确; 1.依据有关规定,产期期间的工资必须全额支付; ...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散有没有孕妇三期赔偿?
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在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员工的三期(孕期、产期、...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怀孕了公司倒闭了还有赔偿吗
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员工怀孕期间企业倒闭了可以申请以下赔偿: 1、产期期间的工资必须全额支付; 2、孕期和哺乳期期间的赔...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询上市公司裁员怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询公司解散怎么赔偿nnnn注册公司赔偿
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1、用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 2、单位因劳动合同的解除或终止需要向劳动者给予经济补偿时,其标准为:...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散对怀孕女员工应该如何赔偿
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公司解散,对孕妇的赔偿标准是,孕妇在公司工作每满一年,赔偿一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,赔偿半个月的工资。如果公司是违法解除与孕妇的劳动合同的,则要按上述标准的两倍给予孕...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕公司解散了,公司要求赔偿,怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解散了不赔偿如何办?
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公司解散了不给员工经济补偿的,员工可以向劳动行政部门投诉,也可以申请劳动仲裁维权。 公司解散,与员工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询2022年怀孕期间公司解散赔偿标准是怎样的
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怀孕期间公司解散应按照下列标准予以补偿: 1、按照怀孕员工在本单位的工作时间,满一年支付一个月工资的补偿; 2、六个月以上不满一年的,支付一个月工资的补偿; 3、不满六个月的,支付办半个月工资的补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司破产解散孕妇怎么赔偿
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1、一般是按经济补偿标准的二倍赔偿。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
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