累计工作满一年不满十年的可享受几天年休假
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累计工作满一年不满十年的可享受5天年休假。 不能享受年假情况: 1、寒暑假休假天数多于年休假天数的;...
王焕坤律师|专职律师,4年经验咨询我>>我们是计件的,做满一年有年休假吗?
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职工累计工作已满1年不满10年的,享受带薪年休假5天。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对休年假一年累计是干满一年吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询职工带薪年休假累计满一年如何计算20天
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第2年至第10年每年均可享受年休假5天的福利,第11年至20年每年均可享受年休假10天的福利,用人单位依法应当保障职工在享有权利的当年享受相应的年休假,指的是第二个工作年度,并不是通常认为的记事年(例...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>年休假累计工作年限是指在一家公司吗?
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一般工龄乃是指劳动者从投入职场伊始即开始计算的职业生涯历程,然而本企业工龄则是指在某个特定机构内实际...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>满1年后给休年假,第2年休的是第一年的年假吗
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职工是累计工作年限一年以上的享有年休假, 第二年休的年休假不是 第一年的,因为第一年没有年休假。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
休年假一年累计是干满一年吗?,律师怎么看
年底13薪需要满一年吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询2021年交满15年退休能领多少钱
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询职工休完年休假累计工作满多少年?
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职工带薪年休假条例 第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 第四条职工有下列情...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工龄累计一年年休假天数怎么计算
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依《职工带薪年休假实施办法》第九条、第十条、第十一条、第十二条规定,不论你在同一用人单位还是在不同单位工作都累计工龄满一年工龄就开始有年休假,用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对休年假一年累计是干满一年吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工龄期满一年后休年假如何计算?
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连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一般工龄累计休年假怎么算
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连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>第二年没干满一年年假怎么算
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第二年没干满一年,根据你的年假应该按照你实际工作时间的天数来计。 休年假要满足的条件:劳动者连续工作...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>缓刑期满后5年内犯罪是否是累犯
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询未成年保护法是哪一年
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到休年假一年累计是干满一年吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
根据《劳动法》中关于年休假,劳动法规定,职工累计工作已满一年不想干了可以休年假吗
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《中华人民共和国劳动法》第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。”然而自劳动法公布至今国务院没有根据劳动法该条的规定制订职工享受带...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>满1年后给休年假,第2年休的是第一年的年假吗
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职工是累计工作年限一年以上的享有年休假, 第二年休的年休假不是 第一年的,因为第一年没有年休假。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>休年假是不是分到一年才算满一年?
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累计工作满一年即可享受年假。如果签合同满一年以后可以从入职那一天起到第二年的合同期结束那一天止,享受5天的有薪假,例如2006年5月1日进入公司,合同日期是2006年8月1日-2008年7月31日,那...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>年假不休可以累计吗
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年休假是当年的福利,不休,则当年补偿工资,而不是隔年积累。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>年休假满一年包括试用期吗
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工作满一年根据劳动法,工龄是包含试用期在内的,且在试用期中企业也必须有义务为您购买社会保险等,这属于...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2022年法定假日一览表
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询驾照未满一年可以上高速路吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务合同干满一年有年假吗?
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只有劳务合同,没有的情况:只要符合工伤认定的条件,有没有签订劳动合同,都可以认定为,享受工伤待遇。《》搜索第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>年休假天数累计吗
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计算年休假时间时,职工的累计工作时间包括在本公司和其他单位的工作时间之和。也包括法律规定的视同工作时间(如服兵役时间)。《企业职工带薪年休假条例实施办法》第四条年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到休年假一年累计是干满一年吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工累计工作已满十年不满20年的年休假为几天
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员工累计工作已满十年不满20年,年休假为10天。 具体年假计算方式如下: 1、职工累计工作已满1年不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询年假是不是年满一年后才能休
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职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(简称年休假)。 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>年休假是不是一定要在下一年度休满
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职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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