休年假一年累计是干满一年吗?
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这个是根据公司的规定。国家相关法律规定职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满2...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>累计工作满10年不满20年年休假几天
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10天。根据国务院《职工带薪年休假条例》、人力资源和社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》的规定,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对年假不休可以累计吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询年假最多可以休多少天
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询年假不休可以累计吗
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要具体情况具体分析了,关键是不休假的原因。 一、根据《职工带薪年休假条例》的规定: 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当...
广西在线咨询顾问团咨询我>>年休假能积累吗
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年休假一般不能积累。年休假可以在1个年度内集中休完,也可以分段休,但一般不跨年度安排。除非单位因生产...
陈雷律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>带薪休假可以累积吗?
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带薪年休假是可以累积计算的,如果劳动者累计工作已满1年不满10年的,有5天的带薪年假;已满10年不满...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
年假不休可以累计吗,律师怎么看
产假可以提前多久休
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询探亲假不让休违法吗
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询累犯可以判缓刑吗
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罗天亮律师| 创始人,9年经验 在线咨询年休假天数累计吗
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计算年休假时间时,职工的累计工作时间包括在本公司和其他单位的工作时间之和。也包括法律规定的视同工作时间(如服兵役时间)。《企业职工带薪年休假条例实施办法》第四条年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>职工累计工作满一年,可以享受年休假吗?
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对年假不休可以累计吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工累计工作几年可享受年休假5天
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工带薪休假累计工作年限
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年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>从事井下工作累计9年可以退休吗
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根国务院和劳动社会保障部的规定,从事井下工作满9年的,可以提前五年办理退休手续。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询累犯可以取保候审吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到年假不休可以累计吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
带薪休假是不是可以累积计算
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1、带薪年休假是可以累积计算的,如果劳动者累计工作已满1年不满10年的,有5天的带薪年假;已满10年不满20年的,有10天的带薪年假;已满20年的,则有15天的带薪年假。 2、法律依据《职工带薪年休假...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>职工的年休假是否可以以累计工作不满20年为由,不享受当年的年休假
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>休年假是累计12个月吗
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劳动法没有规定必须从每年1月起满一年才能休年假的,入职满一年后,就可以休年休假的。年薪一般安排在当年休息,一般不安排过年。《职工带薪年休假条例》第五条 单位根据生产,工作的具体情况,并考虑职工本人意愿...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>单位累计交社保10年,50可以退休吗
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单位交了五年社保,自己交十年,需要根据个人的身份才能够确定是否到了五十岁就可以退休。女职工以工人身份...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>休学年限累计不得超过几年
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学生休学一般以一年为期,累计不得超过两年。休学期间保留学籍,但不计入在校学习时间。一般学生可以休学的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2022年退休工资如何计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询累犯自首可以判拘役吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询年休假期间公司是否可以以累计工作不满10年为由拒绝员工休年休假?
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根据你的描述,公司的做法是合理的。理由如下:《职工带薪年休假条例》第三条规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;第五条规定单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>职工累计工作满1年可以享受带薪年休假吗?
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按《职工带薪年休假条例》规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,年休假为10天;已满20年的,年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。但有下...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到年假不休可以累计吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可以先休年休假再休产假吗
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可以先休年休假再休产假。年休假与产假是并不冲突的,女职工可以同时享受产假和带薪年休假。我国法律规定职...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>缓刑可以构成特别累犯吗
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询年假可以不休吗
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年休假是指单位的劳动者每年享有保留工作、带薪连续休假的制度。我国《劳动法》规定劳动者连续工作一年以上的,可享受带薪年休假。机关、团体、企业单位、民办非企业单位等的工作人员都可享受休假。根据相关规定,参...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>上班累计工作满多少年可以享受年休假?
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职工带薪年休假条例第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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