公司退股后,公司能不能退股
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公司登记成立以后,股东是不可能退股的,想要“退股”主要有以下几种方式: 一、将股权转让给其他股东,只...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>公司辞退员工员工不签字,能不能赔偿
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公司无故辞退员工违反劳动法,若属于违法辞退的,劳动者有权要求继续履行劳动合同,若不要求继续履行的,用...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对公司能不能强迫员工退股,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师|专职律师,5年经验在线咨询企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师|专职律师,11年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司怎样办,能不能强迫呢?
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劳动合同到期,劳动者提出不续签劳动合同的,除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件提高为由,否则用人单位是可以与劳动者解除劳动关系的,并且无需支付任何经济补偿金的。 劳动者不续签的话,除非是以用人...
山西在线咨询顾问团咨询我>>公司强迫员工买东西强迫交易罪
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是的,这是违法行为,你可以到劳动局是举报,工资是自己的劳动所得,任何人都没有权利随意扣除员工工资。而...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司能随意辞退员工吗,员工不加班能被公司辞退吗
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公司不能随意辞退员工。员工不加班,公司不能以此为由辞退员工。 《劳动合同法》第三十一条规定:用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司能不能强迫员工退股,律师怎么看
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验 在线咨询强迫交易罪能取保吗
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孙宏磊律师| 联合创始人,14年经验 在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,5年经验 在线咨询公司强制辞退员工能不能申请劳动仲裁
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一、申请劳动仲裁的流程如下: 1、向劳动仲裁机构提交劳动仲裁申请书和证据材料,申请立案; 2、仲裁机构受理并通知申请人和被申请人; 3、仲裁机构开庭审理; 4、仲裁机构进行调解; 5、调解不成的,仲裁...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>退休员工能不能要求公司赔偿退休员工
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辞退已退休员工不需要补偿。员工达到退休年龄,员工开始依法享受基本养老保险待遇,员工和单位的劳动合同终止,单位和员工解除劳动关系是合法正常的,并不需要支付员工经济补偿。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司能不能强迫员工退股,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工能不能强制买公司的东西
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公司不可以强行买卖,员工可以拒绝购买该产品。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>大股东能不能强迫小股东转让股权
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大股东不可以强迫小股东转让股权。对自己拥有的股份进行转让是股东的权利,大股东不能强迫小股东违背自己意...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司可以强迫员工加班吗?能否违法呢?
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用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。 此外,《劳动法》第41条规定:用...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询遇到公司能不能强迫员工退股,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有限责任公司能员工退股吗?
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依据我国现行相关政策的规定,持股职工具有实质意义上的股东地位,持股职工与职工持股会、股东代表、工会之间建立信托合同关系,通过股东代表、职工持股会、工会间接行使股东权利。持股职工向公司要求退回股金,本质...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>股份制能强迫股东退股吗?合法吗?
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不能股东退股即退出公司,指在公司存续期间,股东基于特定事由,收回其所持股权的价值,从而绝对丧失其社员地位的制度。股东申请退股的条件:1、公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司能随意辞退员工吗,员工不加班能被公司辞退吗
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公司不能随意辞退员工。员工不加班,公司不能以此为由辞退员工。 《劳动合同法》第三十一条规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司强迫员工做两份工作
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工资的话还是以劳动合同约定为依据,如果工作内容产生变动,应该和员工协商。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>员工入股不干能退吗
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根据法律,公司员工入股后,其股权可以依法进行转让。但公司章程或者入股协议另有约定的除外。如果是发起人...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怀孕期间不能被公司辞退么
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袁冰清律师| 高级合伙人,4年经验在线咨询公司不盈利怎么退股权
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询试用期公司辞退员工能不能
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根据我国的法律规定,用人单位试用期可以辞退员工,但是需要具备用人单位考核该员工不符合录用条件的相关证明材料。用人单位应当将解除劳动关系的事宜公开,并以书面形式送达离职通知书给员工,通知其前来办理交接工...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司生病员工能不能被辞退?
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1、除职业病属于工伤鉴定为一至六级的以外,其它任何疾病,医疗期满,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的,公司提前30天书面通知或者额外支付一个月工资,可以解除劳动合同,但应当支付按本单位...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司能不能强迫员工退股,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司强制员工转岗,员工不转岗或者辞职能退员工吗
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不可以。公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司入股的钱能不能退
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公司成立后,股东不得抽逃出资。因此,当股东退股时,一般是不直接退还资金的。股东退股的方式有: 1、股权转让。这是很多公司常采取的方式,因为这相对简单方便。2、减资方式。公司减少注册资本,必须履行一定的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司有公司负债还能不能退股
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公司的债务由公司的财产承担,如果股东如实履行出资责任的,公司负债并不影响股东退股,股东可以通过股权转让的方式退股。 有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权,应...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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