是30天还是26天工资
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工资既不是以30天也不是以26天,而是以20.83天为基数,计算工资时以21.75天为准。工资由用人...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工资超过30天后算是26天还是30天
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目前针对固定月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对不满勤月工资除以30还是26,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询一个月工资是按26天算还是30天算
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一个月休息四天。那请问大家月工资按26天合算。原因是:按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。第四十四条有下列情形...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>30-31天工资工资是27天的还是26天
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常规单位都是这样折算工资的,按照每个月30天来计算日工资的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>每天工资按出勤时间还是月底30日扣
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工资算法,不同公司有不同的算法,有些按自然月算(一个月是按30或31来计日工资),有些是按实际出勤天...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不满勤月工资除以30还是26,律师怎么看
孩子刚满月可以离婚吗
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验 在线咨询工厂拖欠三个月工资不给怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询社保基数是税前工资还是税后工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工资按30天还是26天
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发放工资时候按每月30天计算天工资的行为不合理,因为月工作日为20.83天。所以按每月30天计算工资不符合劳动与社会保障部之规定精神。加班时候还是只按30天的平均每天工资发放一天就更不合理了。6000...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工资是按照26天还是30天算
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两种方法1、一般来说,在标准工时下,日薪是月薪处以21.75天,时薪是日薪除以8小时以2500为基数:2500÷21.75÷8=14.372、也有的公司按实际出勤日期算,比如1月份实际工作日为20天,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对不满勤月工资除以30还是26,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
月薪26天没上满应该扣工资不
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不应该。只要一个月工作日都上班了就是全额工资。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资考勤按30天计算还是实际出勤
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实际出勤。月工资的算法不是按30天算,也不是31天算,而是计为21.75天。月计薪天数=(365天-...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>月休两天的工资是除28还是30
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28天算的,但如果超休的话就按天给你算薪资。也就是说一个月只能休2天,超休的话估计你的全勤奖,绩效奖...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>拖欠工人工资不还怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询拖欠工资不还怎么办
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到不满勤月工资除以30还是26,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
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目前针对固定月薪制工资计算方法大致有以下三种方法: A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时; B:(固定...
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现在劳动者在领到工资前,会收到一张工资条,工资条上显示了这个月工资组成部分和最后可以拿到多少工资,其中有一项是岗位工资。岗位工资是指以岗位权利、责任、劳动强度、劳动条件、劳动技能、重要性(对产品关键度...
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出勤天数不满勤如何计算工资
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算工资的时候一定要知道日工资计算公式:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情...
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询请丧假扣除月底工资和满勤奖合理吗
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