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根据劳动法相关规定,月工作天数按21.75天计算...
一个月休息四天。那请问大家月工资按26天合算。原因是:按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时...
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临时工受伤,与签合同员工的工伤待遇一样的。安《工伤保险法》的规定执行就可以的。
社会保险在职的一般工资上是当月扣当月的,但是缴费时间一般是在下个月的。 社保即社会保险,是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
月工资就是指每个月应该发放的工资,每个月的实际工作时间,就是法定的工作时间,应该是22天了, 你只看劳动法是无法看到这些规定的,因为法律实施以后还有很多的配套规章呢, 如果你是法律界的人士,应该知道这些的,如果你只是一个工人,需要了解这些情况,还需要你认真的去学些法律专业的知识才可以知道的啊,法律的规定都不可能把世界上的一切问题的处理方式都全部都穷尽,有了法律规定的一个处理原则就可以了,/
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