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公司大小周工作制合法吗

2024-05-08 18人已浏览

孟金龙律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、继承、公司法

近期30天评分：5.0 服务人数：483
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专业分析

根据我国相关法律法规，合法的每周工作休息周期被确定为工作日不得超過8个小时，同时，原则上我们每一周的工作小时数也不应超过44个小时。作为雇主的企业或者公司有义务确保广大职工拥有每周至少一天的休息时间。为了使得这样的法律规定得到切实执行和落实，作为员工的您需要遵循相关的法律程序，在无法对休息日进行补休的情况下，将给予您相应的加班费用。《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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