就是要辞职不让辞职而且每个月还要押1000块钱
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根据《劳动合同法》规定，劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。因此，您如果想离职，可以提...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
押两个月的工资，而且还不给结工资。怎么办啊。
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到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对辞职到期不让走，而且故意扣押五个月工资怎么办？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
辞职后老板不发工资怎么办
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吕颖兆律师|团队负责人，5年经验在线咨询
拖欠工资不发，该怎么处理，而且辞职到期
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在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>
辞职不让走怎么办而且没有签劳动合同
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未签订合同超过一个月的，可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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辞职到期不让走，但上个月工资没发应该如何办
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根据劳动合同法的相关规定，员工辞职，只需要提前三十天以书面形式告知单位即可，到期直接办理离职手续并要...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
辞职到期不让走，而且故意扣押五个月工资怎么办？，律师怎么看
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|
专职律师，5年经验
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辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师|
专职律师，4年经验
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辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|
专职律师，5年经验
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离职不批，怎样样才可以走，而且不扣工资！
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提前三十天书面通知用人单位即可离职，无需其同意，保留好相应证据即可。...
内蒙古在线咨询顾问团
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没有签劳动合同，辞职后老板不让走，而且不给工资，这个情况怎么办
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1、没签劳动合同，书面提出离职后，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁！2、申请劳动仲裁很简单：3、关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据...
宁夏在线咨询顾问团
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离职不批，怎样样才可以走，而且不扣工资！
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提前三十天书面通知用人单位即可离职，无需其同意，保留好相应证据即可。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司扣押了一个月工资不让离职怎么办？
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根据您的叙述扣押员工工资的行为是违法法律规定的协商不成的您可以向单位所在地的劳动局申请劳动仲裁索要应...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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老板不让辞工怎么办？而且我揍又不给工资？
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建议先去劳动监察大队投诉，若仍未能解决的话，应提起劳动仲裁...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
辞急工扣工资标准
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丘扬律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到辞职到期不让走，而且故意扣押五个月工资怎么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期辞职老板不让走该怎么办，如果执意要走扣工资吗？
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用人单位虽出具辞职申请书但已撤销该意思表示，若您主动提出解除劳动合同，不能向用人单位主张经济补偿。...
重庆在线咨询顾问团
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辞职不让走如何办而且没有签劳动合同
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未签订合同超过一个月的，可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资...
海南在线咨询顾问团
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老板不让辞工怎么办？而且我揍又不给工资？
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建议先去劳动监察大队投诉，若仍未能解决的话，应提起劳动仲裁...
安徽在线咨询顾问团
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工资达不到往年而且合同到期辞职有补偿吗？
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既然合同到期无需辞职，不续签即可。如果因为你方原因导致的不续签，公司没有支付经济补偿的义务，但是如果...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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辞快工不给辞，而且工资扣了一半多
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何辞职都对用人单位有一定影响，所以很多用人单位都在员工自主辞职方面有自己的规定。你和厂里签了合同，因...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
，13年经验在线咨询
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
辞职，当月辞职时扣工资，扣了一个月工资，怎样办
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、因此，员工辞职需要按照上述规...
山西在线咨询顾问团
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辞职老板不让走，而且没签劳动合同像我这个应该怎么办？
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你的情况符合政府法律援助的条件，是政府的公益服务，免费的。...
浙江在线咨询顾问团
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厂里不让辞工怎么办？而且一天扣一百块钱
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到劳动局投诉解决。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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女方出轨了且不同意离婚怎么办
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刘云海律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
离职日期到了老板不让走还要扣工资怎么办
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依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。劳动者去劳动监察大队投诉时携带，这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手...
广西在线咨询顾问团
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入职一个月未签劳动合同而且自己提出辞职，而且不给我签离职怎么办
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可以和公司协商，不同意你离职就告他，因为不与劳动者签订劳动合同是违法的，可以要求公司自应当签订劳动合同之日起，每月支付两倍工资作为赔偿。委婉的告诉他，你还没有签劳动合同，看他是同意你离职，还是怎么找你...
湖北在线咨询顾问团
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