哺乳假是半年吗?哺乳期女职工有哺乳假吗
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一、法律规定 1、国务院《女职工劳动保护特别规定》规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位应当在...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>哺乳期员工长期泡病假
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想与三期员工解除合同,风险还是很大的。 如果员工请病假资料齐全,比如看病发票、医事证明、病历本那就必...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对试用期员工有哺乳假吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳假有多长
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刘哲宏律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师|专职律师,6年经验在线咨询公司员工在哺乳期请假,员工请假还算哺乳假吗?
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女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月。只要是跟公司说明清楚请假的算作哺乳期假。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期还是试用期员工被辞退,怎么办
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用人单位在试用期解除和劳动者的劳动合同关系必须符合相关的法律规定。否则,不能在试用期无故解除和劳动者...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>闺蜜在试用期的时候生了宝宝,试用期内有哺乳假吗?
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这个是有的,女职工的哺乳待遇,不会因为试用期而不能享受的。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期员工有哺乳假吗,律师怎么看
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验 在线咨询哺乳期离婚有什么限制
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丁睿律师| 专职律师,6年经验 在线咨询哺乳期妇女一定缓刑吗
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郑萌律师| 专职律师,7年经验 在线咨询新入职职工享受哺乳假吗?试用期是否享受哺乳假?
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可以的。女职工的哺乳待遇,不会因为试用期而不能享受的。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>员工试用期哺乳假可以解雇吗?要赔偿多少?
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女职工的哺乳待遇,不会因为试用期而不能享受的。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,...
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准备重新找工作,女员工哺乳期换工作可以有哺乳假吗
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法律只规定了产假,产假到期后按时上班,对哺乳期间没有假期规定。法律规定对孕期、产期、哺乳期职工不得辞...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工不休哺乳假怎么办?员工哺乳假不休算加班吗?
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《女职工劳动保护特别规定》第九条第二款用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>女教师哺乳期上班有哺乳假吗
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不管是教师还是普通的劳动者,都是有哺乳假的。哺乳假是指女方产假期满后服务婴儿有困难的,经本人申请,所...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到试用期员工有哺乳假吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期可以辞退哺乳期员工吗,求解
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用人单位违反劳动法规定解除劳动合同,劳动者情形符合以下: 1、职业病诊断、观察期的劳动者; 2、确诊患职业病或工伤,并被确认丧失或部分丧失劳动能力; 3、患病或工伤并在治疗期间; 4、女职工在孕期、产...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>试用期可以享受哺乳假吗?哺乳假的规定是什么?
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可以享受。《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>新入职想休哺乳假,新入职员工在哺乳期是否可以有哺乳假吗?
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对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工哺乳假耽误工作,哺乳假单位可以不批吗
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女职工生育后请哺乳假,并未明确必须要提供用人单位所在地二级以上医疗机构所出具的病情证明,在司法审判实...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>员工请哺乳假工龄工资涨吗?女职工哺乳期工资怎么算
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1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哺乳期八个月可以缓刑吗
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询需要给孩子母乳喂养试用期员工能不能休哺乳假有规定吗
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哺乳假指女方产假期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间,这个叫做哺乳假,其视作工作时间。哺乳期保护标准:女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期但没有哺乳假,有年假吗
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1、没有! 2、女职工哺乳期,在劳动时间内安排一小时哺乳时间,并不是假期。休带薪年休假期间不出勤,无需安排哺乳时间。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期员工有哺乳假吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期可以提前下班吗?试用期的员工也可以吗?
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是可以的...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>哺乳期儿童离婚给谁
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李方勇律师| 专职律师,12年经验在线咨询试用期没过的员工能不能申请增加哺乳假
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产后一年内有每天一小时的哺乳假的。法律专家回复:《劳动法》第63条规定:“不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>担心哺乳假没有基本工资,员工哺乳假有基本工资吗
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保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。2.产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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