哺乳期长期请假可以解聘员工
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不可以解聘员工。哺乳期公司是不可以辞退员工的,在女性哺乳期辞退员工是违法的行为,要接受法律的相关制裁...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>员工哺乳期想请长期病假或事假,单位可以不批准吗
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员工哺乳期想请长期病假或事假,单位不可以不批准。 哺乳假是国家规定的假期,针对于生产后的女性来说,直...
王焕坤律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对哺乳期员工长期泡病假,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳假有多长
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刘哲宏律师|专职律师,3年经验在线咨询哺乳期儿童离婚给谁
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李方勇律师|专职律师,12年经验在线咨询女职工哺乳期能否延长哺乳假
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《女职工劳动保护规定》:有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次30分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>女员工哺乳期多长时间,哺乳期的时间有多长
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哺乳期一般情况下为一年。就是小孩子一周岁时止。但是不一定会给你假期,一般只规定了如果孩子不满一周岁,...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>哺乳期请病假有期限么?
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女职工生育享受不少于九十天的产假。企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
哺乳期员工长期泡病假,律师怎么看
哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哺乳期犯法会不会拘留
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询哺乳期离婚有什么限制
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丁睿律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工哺乳期长期休事假,可以开除员工吗?
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一般不可以,如单位涉嫌非法解除,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>病假为什么长期泡
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按现行规定,没有长期病假的说法,不同的工龄可以享受的病假时间长短不一样的,相关法律依据如下: 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对哺乳期员工长期泡病假,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何对待长期泡病假
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职工因伤病需要休假的,应凭企业医疗机构或指定医疗机构开具的疾病诊断证明,并由企业审核批准。但这一规定...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>哺乳期休病假算医疗期吗
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哺乳期是女性员工生育后到孩子一周岁之间的那段时间。出于对女性的保护,此时一般情况下单位不能解除终止与...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>哺乳假是半年吗?哺乳期女职工有哺乳假吗
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一、法律规定 1、国务院《女职工劳动保护特别规定》规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位应当在...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>哺乳期间离婚怎么处理
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询老婆在哺乳期如何离婚
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询遇到哺乳期员工长期泡病假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司员工哺乳假与哺乳期的区别期限是多长时间
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哺乳假指女方产假期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间,这个叫做哺乳假,其视作工作时间。哺乳期保护标准:女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>一个工作了19年的老员工长期泡病假
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“2018年1月20几号因和老板起冲突后,于1月25提交医生开具的30天的请假单来请病假。后我们也去医院核实此请假条确实真实。”光这一条我觉得你公司这个员工真是太仁慈了,他应该直接去报警,告老板人身伤...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工在哺乳期请假,员工请假还算哺乳假吗?
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女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月。只要是跟公司说明清楚请假的算作哺乳期假。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期法律规定哺乳期间多长时间哺乳期
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法律规定的哺乳期为一年。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>哺乳期请病假怎么处理
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哺乳期的职工要请病假,如果提供了医院出具的诊断证明等材料,确实需要请病假的,用人单位应当批准。但如果...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
国家法定哺乳期是多久
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询哺乳期离婚财产怎么分
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询女员工哺乳期多长时间,哺乳期的时间有多长
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哺乳期一般情况下为一年。就是小孩子一周岁时止。如果是婴儿身体特别虚弱,经县级以上医疗机构证明,可适当延长哺乳期。如果哺乳期满时正值夏季,可延长一至二个月。 《女职工劳动保护规定》,有不满1周岁婴儿的女...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期病假工资的详情
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 除劳动法第二十五条规定的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到哺乳期员工长期泡病假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工长期请病假,员工长期病假期间工资发放多久呢?
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病假工资由用人单位按不低于当地最低工资标准80%自主确定支付标准。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>哺乳期妇女一定缓刑吗
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询如何对待长期泡病假
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职工因伤病需要休假的,应凭企业医疗机构或指定医疗机构开具的疾病诊断证明,并由企业审核批准。但这一规定并未意味着:用人单位有审核批准权就可以不批准员工休病假。由于员工拥有身体健康权,在其确实患病的情况下...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假延长北京哺乳假期是多久?
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女职工生育享有98天产假,其中产前可以休15天;难产的,增加15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天产假。根据国务院《女职工劳动保护规定》第9条和原劳动部《问题解答》第14条规定精神,哺乳期...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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