未转正员工被裁员有经济补偿吗
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未转正员工被裁员有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>公司不经营是不是有给员工经济补偿
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企业因经营困难倒闭的,需要对员工进行经济补偿的,经济补偿数额依据劳动者工资和在单位工作年限确定。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司裁员员工有没有经济补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询公司裁员对员工有没有经济补偿
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需要支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以...
香港在线咨询顾问团咨询我>>工厂裁员没经济补偿怎么申请仲裁
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工厂裁员没经济补偿申请仲裁,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,仲裁申请书应当载...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司裁员要给经济补偿金吗,面对裁员员工应怎样维权
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公司裁员要给经济补偿金。关于维权,如果在医疗期内遭到用人单位的违法解除,员工可以向劳动仲裁委申请劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司裁员员工有没有经济补偿,律师怎么看
企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司裁员员工有经济补偿吗
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公司依法实施裁员,员工有经济补偿;违法裁员的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按员工在本单位工作的年限,每满一年支付给员工一个月的工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向员工支...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司要裁员有没有经济补偿
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如果不是劳动者个人原因,是用人单位按《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司裁员员工有没有经济补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司破产员工有没有补偿,员工怎么补偿
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有经济补偿。公司宣布破产,员工能得到赔偿。员工在公司工作每满一年的,可获得一个月工资的赔偿。半年以上...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法经济裁员有补偿金吗
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用人单位经济性裁员的,应当给员工支付一定的补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条的规定,有下列情形之一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司裁员是不是要给经济补偿金
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公司裁员要给经济补偿金,违法裁员则按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被公司裁员了有赔偿吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到公司裁员员工有没有经济补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员有没有经济补偿金
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一、裁员经济补偿 劳动合同履行期间,用人单位可以按照《劳动合同法》第四十一条、四十二条规定制定具体方案进行经济性裁员,但按第四十六条和第四十七条规定,应当按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工有没有经济补偿?
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一般来说,公司的辞退是有补偿的,但如果因以下原因被解雇,则没有: 1、试用期被证明不符合录用条件; 2、严重失职、营私舞弊,对用人单位造成重大损害; 3、严重违反用人单位的规章制度。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员会有经济补偿吗
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根据《劳动合同法》第四十六条的规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司结构性裁员经济赔偿
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公司依法实施结构性裁员的,一般不需要赔偿劳动者,但是需要向其支付经济补偿。劳动者在该公司的工作时间每...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业裁员如何对员工进行经济补偿
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企业裁员对员工进行经济补偿是: 1、按照劳动者在本单位工作的年限和每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
郭长源律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询公司要裁员辞退我怎么补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司裁员,员工有没有补偿
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公司裁员需要补偿。《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位依照本法第四十一条第一款解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第四十一条规定,有下列情形之一的,需要裁员20人以上或者裁员不足20人...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员没有提前通知, 有没有经济补偿金?
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应该有经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司裁员员工有没有经济补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工主动离职对经济补偿有没有影响
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员工主动离职且公司没有过错的是不需要给予补偿的,但是需要支付与实际工作时间相对应的工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司裁员后, 员工是否有经济补偿金, 公司裁员要向员工支付哪些补偿
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按劳动者在后一个公司工作的年限支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员,公司会给员工经济补偿吗
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用人单位进行经济性裁员的,需要支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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