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在单位发生意外单位有责任吗?

2021-12-13 390人已浏览

章法律师律所主任

广东律参律师事务所

擅长：民事诉讼、房产纠纷

近期30天评分：5.0 服务人数：1,736
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专业分析

在单位发生意外单位有责任。在工作的时候发生意外，属于工伤，可以要求工伤保险待遇。用人单位在员工发生工伤事故后，要及时报告工伤和职业病情况，不得瞒报和漏报，报告和申请应尽快，有利于及时调查取证和工伤职工及时享受有关待遇，工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇，用人单位组织可以代表工伤职工提出申请。

法律依据

《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　一、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　二、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　三、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　四、患职业病的；　　五、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　六、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；　　七、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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