工作满15年离退休不足5年被解除合同要如何赔偿
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工作满15年离退休不足5年被解除合同,用人单位的补偿标准是向劳动者双倍支付经济补偿金,即每工作一年,...
劳动合同解除有退休金吗
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是否可以领取退休金,主要依据是劳动者缴纳养老保险满15年。退休后是否解除劳动合同,不影响领取退休金。...
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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劳动合同满几年是长期合同
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离退休年龄不足5年有效劳动合同可以解除吗
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可以,解除劳动合同与工作年限及是否快达到无关。根据规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,...
是不是员工到达退休年龄就可以解除劳动合同
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达到法定退休年龄劳动关系并不必然终止。用人单位和劳动者都兼具权利和义务。如果用人单位愿意主动履行义务...
退休解除劳动合同证明
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应写明姓名,终止劳动合同的原因,终止劳动合同的时间,请您接到本通知后至终止劳动合同前,按照公司规定及...
不明白,就问一问
离退休不满5年可以解除劳动合同吗?,律师怎么看
劳动合同怎么解除不算违约
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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怎样写解除劳动合同
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单位工作16年未签定劳动合同离退休年龄5年, 可以解除劳动合同吗?
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单位工作16年未签定劳动合同离退休年龄5年,视作劳动者和用人单位签订无固定期限劳动合同,用人单位无法定理由不得非法和劳动者解除劳动关系,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请...
不解除书面劳动合同可不可以办理退休
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一、办理退休不用解除劳动合同书,符合退休条件时没有工作单位的,须持本人身份证及有关缴纳基本养老保险费的证明,到本人户口所在地的劳动部门办理申请领取基本养老金的手续,经区、县劳动行政部门审核批准后,到其...
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离法定退休年龄不足5年不得终止劳动合同
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职工连续工作满15年以上的,距离退休不足5年的,不能解除合同。...
到退休年龄公司解除劳动合同可以获得劳动补偿金吗
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如果个人到达法定退休年龄,那么这个劳动合同关系是自动解除的,这也是《劳动合同法》中明确规定的,劳动合...
劳动者年满55周岁不能解除劳动合同吗?
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超过55岁不允许解除劳动合同,对于已经连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的劳动者,用人单位不...
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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非法解除劳动合同认定
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离退休5年内不得依照哪些法律规定解除劳动合同
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离退休5年内,用人单位不可以不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。但是劳动者存在《劳动合同法》三十九条的情形的,用人单位依然可以解除双方劳动合同,并且不需要支付劳动者经济补偿。法律依据:...
距退休年龄不足5年公司解除劳动合同怎么补偿
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1、如果您的合同已经到期,且距离退休年龄还有5年的,那么单位可以单方跟你解除合同,经济补偿按如下标准赔偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
距退休年龄5年工龄不满15年可以办退休吗?
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《公务员法》 第八十八条公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休: (一)工作年限满三十年的; (二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的; (三)符合国...
退休后5年可以再签离职合同吗?
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离退休5年可以不续签合同。如果工作超过20年以上可以办理退休。退休的具体要求: 1、男性干部、工人年...
劳动合同可以签5年吗?
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劳动合同可以签五年,由于劳动合同期限需要双方当事人协商确定,因此,应当遵循一定的原则,用统一的目标来...
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劳动合同的解除和终止
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不付租金甲方可以解除合同吗
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三年以上不满一年的解除劳动合同可否
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单位解雇或者单位有劳动合同法第38条违法用工情况辞职才有补偿金工作满二年半的,补偿3个月工资,不满的补偿2.5个月工资《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)...
没有解除劳动合同书可以办退休手续吗
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劳动者没有解除劳动合同证明,劳动者符合退休条件的可以依法办退休手续。办理退休手续流程:1、到社保服务中心办事大厅预约,按预约时间和窗口排队办理退休审核手续;2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休...
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离退休5年能不续签合同吗
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离退休5年可以不续签合同。如果工作超过20年以上可以办理退休。退休的具体要求: 1、男性干部、工人年...
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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到达退休年龄解除劳动合同是必须解除吗
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到达退休年龄解除劳动合同不是必须解除的。...
劳动合同到退休年龄了会自动解除吗?
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1、达到退休年龄,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿金。 2、法律依据:《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (1)劳动合同期...