没有劳动合同做了一年,现在急辞工要扣钱吗?
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辞职需要提前通知,用人单位存在劳动合同法第38条的违法情形除外。未签劳动合同,可以要求用人单位支付双...
签三年的合同一定要做满三年吗
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签三年合同不一定需要做满三年。劳动者只需提前30日申请辞职,办理离职手续即可;但是用人单位组织劳动者...
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劳动合同一年一签合法吗
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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签订了合同不满一年离职需要扣钱吗?
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很多行业是很缺乏人才的,但是又担心自己培养出来的人才很快就不在公司做了,跳槽到别的公司,那么公司培养的人才就流失了,这样的话人才成本就会比较高;所以很多公司就会在培养人才的同时,给员工签一份合同来约束...
不做满一年扣140块钱真是劳动法说的吗
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不是的。。。。。...
单方面签合同需要做满一年吗
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不是的,如果员工签了一年的合同没有但是需要离职的,员工必须提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提...
不明白,就问一问
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年底13薪需要满一年吗
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年终奖要干满一年才有吗
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劳动合同满几年是长期合同
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没签劳动同不满一年要写吗?
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你可以随时离职,并要求支付双倍工资,具体咨询电话联系我。...
有规定签了一年合同,没做满一年就要扣半个月工资吗?
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这个规定不合法的劳动法没有这个规定。如果要保障自己的权益双比较困难你可以到劳动部门投诉。但是我们劳动部门没什么作为真要是跟这些黑心厂商纠缠很浪费时间可能最后只能劳动仲裁来解决(打官司)。...
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劳动合同一定要做满吗
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劳动合同不一定要做满,不想做了可以提前三十日告知单位。劳动合同都会约定合同的期限的,这个期限一般都是...
在酒店签了一年的合同就一定要在酒店做满一年吗
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如果需要辞职可以按照法律规定提出辞职申请。...
先签了一年现在做半年辞职须要改签劳动合同吗?
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签了劳动合同还在试用期可以离职,试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。...
劳动合同期限一般几年
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劳动合同要给员工一份吗
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劳动XX做满一年不续签劳动合同能享受年假吗?
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按实际情况,劳动法做满一年不续签劳动合同也能享受年假。按相关规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。相关规定《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满1...
做满10年是否还要签劳动合同
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1、任何时间劳动合同到期,双方继续成立劳动关系的,都应该续签书面的劳动合同。 2、连续工作满10年的,只是双方可以续订无固定期限合同的条件,但是无固定期限劳动合同只是合同期限不像一般合同一样有明确的时...
签劳动合同签了是一年的但我现在做满一年了公司一直不给我辞工
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现在一般公司都会签一年,到期后,一般有两种方式,一种是人事会安排续签合同,重新规定年限;第二种是你第一份合同约定到期如果员工未出现需要辞退情况自动预约的。你可以看下你手上的劳动合同,怎么规定的。公司不...
劳务合同签一年不到一年一年做有效吗
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劳务合同签一年不到一年可以走。劳务合同可以通过以下方法解除:发生了民法典中的法定解除情形,解除权人依...
签订了一份劳动合同(不满半年)扣除三百元合理吗?
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签合同,而且工作不满半年,就要扣工资的,属于霸王条款,要及时反映到劳动局,要求公司重新签合同。...
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用工合同一般签几年?
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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签了一年合同, 没干满一年,要辞职,老板扣我工资,这样做合法吗?
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劳动者与用人单位签订合同一年,没干满一年,劳动者辞职的,用人单位是不能无故克扣其工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工...
签了三年的劳动合同, 还要做三年的, 是不是三年一签, 就是真的了?
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劳动合同的期限由劳动者与用人单位共同协商,只要协商一致签多久的劳动合同都是可以的。你可能是担心签了3年的劳动合同后就必须在该单位工作3年,其实并不是这样的。劳动法规定,员工提前30天书面通知单位即可解...
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签了一年合同,做了半年不想做了。
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记住了, 合同是保护个人的,不是保护公司的, 公司与你签订劳动合同,是为了规定上头检查,因为国家规定...
合同满三年后不给续签怎么办
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签了一年的合同劳动合同满一年辞退赔偿多少钱?
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员工工作一年被辞退,如果合同到期,那么单位支付经济补偿为一个月的本人工资,如果员工无过错,合同为到期,那么单位支付员工双倍经济补偿的赔偿金,为两个月本人工资。如果员工严重违纪,那么单位是不需要支付经济...
兼职的合同约好了有必要做满一年,现在要违约了不做满一年了
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一般来说这样的约定是无效的,可以当面咨询律师。...