工资中绩效工资扣款合法么
图文349人已浏览
这种做法不合理。绩效工资是通过考核员工进行分配的工资,一般包括指标完成、质量考核、安全考核等各方面,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>病假扣绩效工资和岗位工资
图文559人已浏览
劳动者一个月请病假七天以上是否要扣除当月绩效工资取决于用人单位绩效考核的制度要求,若绩效考核制度有明...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对婚假扣绩效工资合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
完不成任务扣绩效工资合法吗
视频13,957人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询请事假扣工资吗
视频7,099人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询婚假扣绩效工资合法吗
问答584人已浏览
一般情况下婚假属带薪全假,应支付全额工资(包括绩效工资,所谓的绩效工资如果没有实际考核结果作支撑,一般属单位归避全额社保的一种做法,实际就是你应得工资的一部分),建议尽量与单位取得协商,如果协商不成需...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>请假扣基本工资还是扣绩效
图文2,253人已浏览
基本工资是可以扣除的,因为你请了事假,公司制度上一半有写关于请假、迟到等事情的处罚办法,根据处罚办法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>育儿假是否要扣绩效工资
图文4,180人已浏览
育儿假要扣除绩效工资的。 绩效工资是要根据工作成果来确定数额的,所以,在婚假和产假中是要扣除绩效工资...
刘沛文律师| ,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
婚假扣绩效工资合法吗?,律师怎么看
员工离职扣工资合法吗
视频6,130人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询请假不发工资合法吗
视频4,797人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,527人观看
黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询婚假扣绩效工资合法吗?
问答584人已浏览
对婚假扣绩效工资,而婚假是属于法定假期,休婚假单位需要发工资的,扣工资的不合法。单位在这婚假期间里是必须将该给的工资全部发放。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>凭婚假扣绩效工资合法吗
问答584人已浏览
对婚假扣绩效工资,而婚假是属于法定假期,休婚假单位需要发工资的,扣工资的不合法。单位在这婚假期间里是必须将该给的工资全部发放。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对婚假扣绩效工资合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
丧假应不应该扣绩效工资
图文1,768人已浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》,丧假不应该扣工资。扣绩效就是工作业绩未达标,从而扣取一定的工资。公...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>绩效考核扣工资是否合法呢
图文169人已浏览
绩效考核扣工资不合法。绩效工资是通过考核员工进行分配的工资,一般包括指标完成、质量考核、安全考核等各...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>有绩效的员工请假怎么扣工资
图文993人已浏览
因个人原因请事假是没有工资的,绩效的计算方法应当按照用人单位与劳动者签订的劳动合同的规定计算。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>兼职中途离职被扣工资合法吗
视频6,667人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
视频2,678人观看
卢志平律师| ,7年经验在线咨询遇到婚假扣绩效工资合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
婚假全额扣绩效工资合法吗?
问答584人已浏览
婚假期间应当按照劳动合同约定的工资标准支付工资。 根据《劳动法》第五十一条、劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者婚假期间,用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准向劳动者支付工资。劳动合同没有...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>婚假扣绩效工资是合法的吗
问答584人已浏览
对婚假扣绩效工资,而婚假是属于法定假期,休婚假单位需要发工资的,扣工资的不合法。单位在这婚假期间里是必须将该给的工资全部发放。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>婚假扣绩效工资到底合法吗?
问答584人已浏览
对婚假扣绩效工资,而婚假是属于法定假期,休婚假单位需要发工资的,扣工资的不合法。单位在这婚假期间里是必须将该给的工资全部发放。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>病假多长时间不扣绩效工资
图文1,044人已浏览
病假属于法律保护的范围,在法律规定的期限内是不会扣工资的,可以拿到基本工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>请病假是不是按绩效工资扣
图文245人已浏览
劳动者请病假,如果未完成绩效任务的,会扣绩效工资;如果完成的,则不能扣绩效工资。并且对于病假的劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞急工扣钱合法吗
视频4,779人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法扣工资规定
视频9,892人观看
吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询婚假扣绩效工资吗?
问答584人已浏览
不扣。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条规定,任何单位不得因结婚,怀孕,产假,哺乳等情形,降低女职工的工资。《工资支付暂行条例》第十一条规定,劳动者依法享受年薪、探亲假、结婚假期、葬礼假期,用...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>婚假扣绩效工资吗
问答584人已浏览
婚假期间应当按照劳动合同约定的工资标准支付工资。 根据《劳动法》第五十一条、劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者婚假期间,用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准向劳动者支付工资。劳动合同没有...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到婚假扣绩效工资合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤发工资要扣绩效工资吗
图文634人已浏览
绩效考核工资不可以被全部扣除,绩效工资是通过考核员工进行分配的工资,一般包括指标完成、质量考核、安全...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司乱扣工资违反劳动法吗
视频4,283人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询婚假扣绩效工资是否合法
问答584人已浏览
对婚假扣绩效工资,而婚假是属于法定假期,休婚假单位需要发工资的,扣工资的不合法。单位在这婚假期间里是必须将该给的工资全部发放。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>休年假扣绩效工资合法吗
问答584人已浏览
《企业职工带薪年休假实施办法》 第十一条规定:计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数(21.75天)进行折算。 前款所称月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询