签了合同还未入职要说辞职吗
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签了合同,虽可以辞职,但口头随便辞职不可以,辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天通知单位。另...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>合同三年干了六个月辞职了需要赔钱吗
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不需要,签订了三年劳动合同后,劳动者提前解除劳动合同的,劳动者一般是不需要赔钱的。但如果违反服务期约...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对签了三年的合同,还未到期时辞职了要赔钱吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询装修签了合同未开工还能退吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询合同三年干了六个月辞职了需要赔钱吗
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不需要,签订了三年劳动合同后,劳动者提前解除劳动合同的,劳动者一般是不需要赔钱的。但如果违反服务期约定的,就要赔偿用人单位损失。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>合同签了三年 一年我想辞职需要赔违约金吗
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只要劳动者按照法律规定,提前一个月通知用人单位辞职,是没有违约金的。除非合同另有约定。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>是签了正式合同,还是不到期?辞职
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可以辞职。一般有以下方式:劳动者与用人单位协商解除劳动合同;提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了三年的合同,还未到期时辞职了要赔钱吗,律师怎么看
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询合同签完了还能反悔吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询跟公司签了三年合同, 但是还没有到期, 需要辞职有赔偿吗
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1.如果您是自愿辞职的,没有补偿。 2.如果您想离职又想获得公司一些经济补偿,建议与公司协商终止劳动合同关系,协商解除可获得经济补偿金; 3.或者,您可静观其变,看看公司的态度如何,公司如果提出不再与...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>现在还不到三年表哥想要辞职了,签订合同的时候不满三年辞职违约金需要支付吗?
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1、参加公司培训,那么必须在公司服务多少年的,中途提出辞职,那么要支付违约金。 2、劳动者违反商业竞业限制约定,那么药品支付违约金。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了三年的合同,还未到期时辞职了要赔钱吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签了劳动合同一年,没到一年辞职了
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劳动者签了一年的劳动合同,未满一年离职,如果用人单位无过错,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同在第三方签订了还可以随时辞职吗
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第三方合同也是属于合同范围内有效合同之一的,所以不能随时辞职,而在法律规定可以随时辞职的情形当中,如...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职合同签了工资还要付吗
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辞职不是必须签工资已结清承诺书。在辞职时,如果用人单位要求签工资已结清承诺书,劳动者需在确定所有工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>社保交了十年辞职了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询租约未到期,不租了,要怎么赔违约金
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到签了三年的合同,还未到期时辞职了要赔钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同三年没到期了未续签还有补偿吗
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一、员工主动辞职有以下几种情况,企业是需要赔偿的。 1、企业有违反双方劳动合同的过失行为,对员工造成伤害,(例如:企业在员工入职一月之后仍不给员工办理社保关系的,员工有权提出辞职并要求企业支付赔偿) ...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>约三年签劳动合同要求辞职要赔钱吗
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劳动合同签三年,中途辞职如果是按照正常流程办理的,是不需要赔钱的。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>签到期限8年提前辞职签了2年合同给赔么
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!劳动者与用人单位签合同后,在劳动合同期限范围内辞职,那么劳动者要提前一个月申请辞职,不然,发生的社保费用由劳动者自己承担。至于违约金,那么要根据公司安排的培训情况,或者签订竞业协议,那么劳动者在约定...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签3年了,还能提前三个月辞职吗
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劳动合同签了3年可以提前辞职。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签合同到期了辞职合同是否有效
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劳动合同到期,劳动者不签等于辞职;用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,需要支付经济补偿,经济补偿按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
欠条过了三年还有效吗
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朱红波律师| 专职律师,12年经验在线咨询3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询三年的劳动合同到期了公司还要签订吗?
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签三年的劳动合同到期后又续签几年,用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,法律无具体规定。新劳动合同的期限,双方约定即可,均不违法。双方签订2次固定期限后,规定要求用人单位续签...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>辞职三年还要签劳动合同吗
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1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了三年的合同,还未到期时辞职了要赔钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同还没到期辞职了合同会解除吗?
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劳动者在合同还没到期前依法辞职的,合同会解除。劳动者可以通过以下方法解除劳动合同:与用人单位协商一致...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询签了三年合同, 现未满一年, 怀孕了想辞职怎么办
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1、签了三年合同,现未满一年,怀孕了想辞职,应该提前30日向用人单位递交书面辞职报告,到了第30日可以正式离开用人单位了。这样做,符合《劳动合同法》规定。2、根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司的合同未到期了签了合同还有效吗
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需要了解你的具体情况才好解答,方便的话加我微信,182XXXX0463,我好根据你的实际情况为你提供帮助。...
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